Hr Manager (W/M/D)

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!

• Personalbetreuung und -verwaltung.
• Erledigung der administrativen Aufgaben im Personalbereich.
• Unterstützung des Führungsteams bei der Weiterentwicklung und Qualifikation der Mitarbeiter.
• Steuerung und Durchführung eines effizienten und modernen Recruitings.
• Erarbeitung und Umsetzung innovativer HR-Konzepte und -Instrumente.
• Mitwirkung an der jährlichen Personalbedarfs- und Personalkostenplanung.

• Personalbetreuung und -verwaltung.
• Erledigung der administrativen Aufgaben im Personalbereich.
• Unterstützung des Führungsteams bei der Weiterentwicklung und Qualifikation der Mitarbeiter.
• Steuerung und Durchführung eines effizienten und modernen Recruitings.
• Erarbeitung und Umsetzung innovativer HR-Konzepte und -Instrumente.
• Mitwirkung an der jährlichen Personalbedarfs- und Personalkostenplanung.