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Form der Arbeit Bankpower besetzt seit 1998 erfolgreich Vakanzen in der Banken-, Finanz- und Versicherungsbranche. Wir schaffen Verbindungen und sind innerhalb dieser spezialisierten Branche bestens vernetzt. Profitieren Sie von unserem Netzwerk! Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach einer beruflichen Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Jobperspektiven.
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!
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Ihre Aufgaben auf einen Blick:
- Unterstützung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter (gn) in sämtlichen personalrelevanten Themen
- Personalbeschaffung und -entwicklung
- Führung von Bewerbungsgesprächen gemeinsam mit den Abteilungsleiter (gn)
- Umsetzung von Personalmaßnahmen sowie Personaladministration
- Eigenverantwortliches managen aller HR-Prozesse
- Koordinierung der jährlichen Beurteilungs-, Beförderungs und Gehaltsprozesse zusammen mit der HR Direktorin
- Enge Zusammenarbeit mit dem HR-Team in Wien
- Optimierung von HR-Prozessen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium (Recht, Wirtschaft, Personalmanagement oder Psychologie)
- Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Human Resources, idealerweise als HR Business Partner
- Kenntnisse des Deutschen Arbeitsrechts
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Lösungsorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität
Ihre Benefits bei unserem Kunden:
- Einblick in Struktur und Abläufe des Bankgeschäfts sowie die Möglichkeit diese aktiv mitzugestalten
- Interessante und abwechslungsreiche Arbeit in einem internationalen motivierten Team
- Fortbildungsmöglichkeit durch hausinterne Seminarteilnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben, Lebenslauf als Word-Anhang, Zeugnisse/Qualifikationen und Gehaltsvorstellungen) an jobsinfrankfurt@bankpower.de.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Die 100% vertrauliche Behandlung Ihrer Unterlagen und persönlichen Daten in jeder Phase unserer Beratung stellen wir selbstverständlich sicher!
Als Spezialisten mit dem Branchenfokus Banken und Finanzdienstleistungsunternehmen sprechen wir mit Ihnen auf Augenhöhe und bieten Ihnen:
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
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Als Spezialisten mit dem Branchenfokus Banken und Finanzdienstleistungsunternehmen sprechen wir mit Ihnen auf Augenhöhe und bieten Ihnen:
- Absolute Vertraulichkeit
- Individuelle Karriereberatung
- Tipps von Bankern für Banker
- Empfehlungen für die Weiterbildung
- Eine angenehme und diskrete Gesprächsatmosphäre
- Flexible Terminvereinbarungen
