Darum suchen wir für unser hochmotiviertes Team nicht einfach eine Fachkraft.
Wir suchen Bergeversetzer, Meilensteinüberwinder, Ärmelhochkrempler, Chancenerkenner und Über-den-Tellerrand-Hinausdenker. Wenn du voller Leidenschaft Verantwortung übernehmen und ein Unternehmen in Aufbruchstimmung erleben möchtest, dann bist du bei uns goldrichtig!
Go-to-Market Manager
- Du entwickelst eine Go-to-Market-Strategie, welche die Bedürfnisse unserer Zielgruppen und die Wettbewerbslandschaft berücksichtigt
- Die Definition von Personas und die Formulierung darauf abgestimmter USP´s unserer Produkte und Services gehören zu deinem Aufgabenfeld
- Du überwachst die Marktreife unserer Produkte und Services indem du u. a. deren Validierung durch Stakeholder prüfst oder das Lizenzmanagement sicherstellst
- Als Manager bist du verantwortlich für die Auswahl der am besten geeigneten Vertriebs- und Marketingkanäle sowie den Zuschnitt der Marketingkampagnen auf unsere Zielgruppen
- Du entwickelst für unsere Produkte/Services ein geeignetes Preismodell inkl. Paketoptionen
- Die Unterstützung des Vertriebs in allen Belangen der optimalen Vermarktung unserer Produkte/Services, als auch die Organisation eines reibungslosen Kundenservices runden dein Aufgabenprofil ab
- Du verfügst du über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung - Quereinsteiger willkommen!
- Mehrjährige Berufserfahrung im SaaS-Bereich (in Produkt- und Serviceangeboten) mit nachweisbaren Erfolgen sowie idealerweise Erfahrung im Bereich HR-Software
- Du hast Kenntnisse über SaaS-Geschäftsmodelle und kennst die Wettbewerbslandschaft
- Als strategische Persönlichkeit entwickelst du auf Basis von Marktchancen und -trends erfolgsversprechende Go-to-Market-Strategien
- Kundenorientierte Denkweise sowie ein anpassungsfähiges und innovatives Mindset zeichnen dich aus
- Interdisziplinärisches und analytisches Arbeiten sind deine Stärken
- Du sprichst fließend Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse
- Wir leben flache Hierarchien, direkte Kommunikation und kurze Wege
- Wir pflegen eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit offenen Türen und einer "Du"-Kultur
- Wir investieren in dich und sorgen für eine abwechslungsreiche Karriere (u. a. mit LinkedIn Learning)
- Wir lieben unser Officegebäude, arbeiten aber auch ganz gern aus dem Home Office – dank entsprechender Ausstattung bist du (österreichweit) flexibel in deiner Arbeitsplatzwahl
- Durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 25 Urlaubstagen (plus Heiligabend und Silvester) hast du alle Lebensbereiche im Einklang
- Ein offenes und positives Arbeitsklima mit einer qualitativ hochwertigen Zusammenarbeit zwischen Kolleginnen und Kollegen sowie Führungskräften
- Weitere Benefits wie Fruits4Free, DrinksOnUs, Events'n'Fun, Corporate Plus (Mitarbeiterrabatte) …
- Deine Benefits auf einen Blick
Noch Fragen?
Wir sind gerne für dich da!
manuela.marjanovic@infoniqa.com