Der Rheinisch-Bergische Kreis ist eine öffentliche Verwaltung mit rund 1.300 Mitarbeitenden, die sich als modernes Dienstleistungsunternehmen für ihre circa 283.000 Einwohnenden versteht. Für das kreiseigene gewerbliche Berufskolleg (BKGL) in Bergisch Gladbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sozialpädagogin/Sozialpädagogen (w/m/d) oder Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter (w/m/d) Als größtes Berufskolleg im Rheinisch-Bergischen Kreis vereinen wir unter einem Dach über 40 Bildungsgänge und vergeben 25 Berufsabschlüsse. Unseren aktuell ca. 2.000 Schülerinnen und Schülern bieten wir ein vielfältiges Spektrum an Bildungsmöglichkeiten – Berufliche Bildung sowie Schulabschlüsse vom Hauptschulabschluss bis zum Abitur (Allgemeine Hochschulreife). Unsere Arbeit ist gekennzeichnet von einer guten Zusammenarbeit mit regionalen Unternehmen und Institutionen, die in gemeinsamen Projekten und mit uns ihren Teil für die Perspektiven unserer Schülerinnen und Schüler leisten. Aufgaben: Beratung, Begleitung und Unterstützung von jungen Menschen in schwierigen Lebenslagen durch Einzelfallberatung. Beratung von Erziehungsberechtigten und Lehrkräften bezogen auf den Einzelfall. Beratung und Unterstützung von Schülerinnen und Schülern, Erziehungsberechtigten und Lehrkräften beim Übergang von der Schule in den Beruf. Beratung und Unterstützung von Schülerinnen und Schülern sowie ihren Eltern bei der Inanspruchnahme von Leistungen des Bildungs- und Teilhabepaketes. Förderung des sozialen Lernens und der Konfliktfähigkeit von Schülerinnen und Schülern. Unterstützung der Präventionsangebote der Schule. Unterstützung und Begleitung bei Schulverweigerung. Weiterentwicklung des Leistungsangebots am Schulstandort. Mitwirkung an schulischen Veranstaltungen. Kooperation mit der Schulleitung, Fach- und Beratungslehrerinnen und -lehrern sowie den Studien- und Berufswahlkoordinatorinnen und -koordinatoren. Sozialräumliche Kooperation und Verstetigung der Netzwerkarbeit. Erstellung eines jährlichen Schulberichts zur Dokumentation und Evaluation der Schulsozialarbeit. Ihr Profil: Grundsätzliche Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium (Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung: Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik oder Heilpädagogik und Inklusive Pädagogik sowie die staatliche Anerkennung als Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter oder Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder Heilpädagogin/Heilpädagoge Ein hohes Maß an Kommunikations-, Kooperations- und Koordinationsfähigkeit insbesondere mit unterschiedlichen Interessengruppen. Belastbarkeit, Selbstständigkeit und Verantwortungsbereitschaft. Selbstbewusstes Auftreten sowie Authentizität. Die Fähigkeit, sowohl bei den Schülerinnen und Schülern als auch bei den Lehrkräften und den anderen Beteiligten Akzeptanz und Vertrauen zu gewinnen. Grundkenntnisse im Bereich der Hilfeplanung. Kreativität und Ideenreichtum. Vorteilhaft sind Erfahrungen in der Schulsozialarbeit und der Beratung von Jugendlichen. Die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen wird vorausgesetzt. Spätestens bei Unterzeichnung des Arbeitsvertrages ist eine Masernimpfung, Immunisierung oder gegebenenfalls eine Impfunverträglichkeit nachzuweisen. Wir bieten: Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einem guten Betriebsklima sowie regelmäßigen Gemeinschaftsaktivitäten und -veranstaltungen. Sie genießen alle Vorzüge einer modernen Arbeitsumgebung, wie beispielsweise ein aufgeschlossenes Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Tipps rund um das Thema Gesundheit. Der Stundenumfang beträgt 39 Stunden pro Woche. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern eine Besetzung am Vor- und Nachmittag gewährleistet werden kann. Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst, Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD SuE) und kann je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe S 12 gewährt werden. Der gemäß TVöD zustehende Erholungsurlaub ist während der Schulferien in Anspruch zu nehmen. Die über den gesetzlichen Urlaubsanspruch hinausgehenden Ferientage sind vor- bzw. nachzuarbeiten. Für Auskünfte stehen Ihnen Frau Winterschladen, Schulverwaltung, Telefon 02202 13 2029 und Frau Blum, Schulleiterin des Berufskollegs, 02202 25010, gerne zur Verfügung. Bei allgemeinen Fragen zum Ausschreibungsverfahren wenden Sie sich bitte an das Amt für Personal und Organisation, Frau Thews, Telefon 02202 13 2333. Der Rheinisch-Bergische Kreis fördert die berufliche Gleichstellung und begrüßt es ausdrücklich, wenn Frauen sich bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 14.04.2024 ausschließlich über unser Bewerbungsportal "Interamt". Den entsprechenden Link dazu finden Sie auf der Homepage des Rheinisch-Bergischen Kreises www.rbk-direkt.de Weitere Informationen über den Rheinisch-Bergischen Kreis finden Sie im Internet unter www.rbk-direkt.de. Rheinisch-Bergischer Kreis | Am Rübezahlwald 7 | 51469 Bergisch Gladbach | www.rbk-direkt.de
Beratung, Begleitung und Unterstützung von jungen Menschen in schwierigen Lebenslagen durch Einzelfallberatung; Beratung von Erziehungsberechtigten und Lehrkräften bezogen auf den Einzelfall;...