Senior Accountant (M/W/D)

Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir Sie zum nächstmöglichen

Zeitpunkt für unseren Kunden aus dem Bereich Hard- und Softwaretechnologien in der Nähe von Bremen als

Senior Accountant (m/w/d) – Ref.-Nr. 4119

Wir, die TALENTLOTSEN, sind eine Hamburger Personalberatung und stehen für Orientierung auf dem Arbeitsmarkt. Weil für uns der Mensch im Mittelpunkt steht, wollen wir gemeinsam mit Ihnen Ihr Potenzial sichtbar machen, um damit das perfekte Jobmatch zwischen Ihnen und Ihrem neuen Arbeitgeber finden zu können. Ganz nach unserem Credo:

Talente erkennen – Zukunft gestalten

• Durchführung der operative Buchführung inkl. Abschlussarbeiten und Reporting zur dänischen Muttergesellschaft

• Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach nationalen und internationalen Rechnungslegungsstandards in drei DACH-Gesellschaften

• Vorbereitung von Finanzanalysen und Erstellung von Managementberichten

• Überwachung und Optimierung der Buchführungsprozesse

• Gewährleistung der Einhaltung von Steuervorschriften- und -gesetzen

• Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Prüfern

• Identifikation von Effizienzsteigerungen und Implementierung von Prozessoptimierungen

• Unterstützung des Finance Directors bei strategischen Entscheidungsfindungen

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Finanzwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation

• Alternativ abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z. B. zur/zum Steuerfachangestellten mit Weiterbildung zur/zum Bilanzbuchhalter/-in)

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Accounting oder Finanzwesen, idealerweise in einer ähnlichen Position

• Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Buchhaltungssoftware und MS Office, insbesondere Excel

• Erfahrung mit nationalen und internationalen Rechnungslegungsstandards (HGB, IFRS)

• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz

• Teamorientierte Arbeitsweise und hohe Kommunikationsfähigkeit

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

• Flache Hierarchien, direkte Kommunikation per "Du" vom Azubi bis zum Geschäftsführer

• Flexible Arbeitszeitgestaltung, Raum für die Einbringung Deiner individuellen Fähigkeiten

• Modernste Bürokommunikation und -ausstattung sowie ein papierloses Büro

• Müsli, frisches Obst, Kaffee und Wasser stehen im Büro kostenfrei zur Verfügung

• 30 Tage Urlaub und 13,5 Monatsgehälter

• Umfangreiches Gesundheitsförderprogramm (u.a. Bike-Leasing und Wellpass)

• Unbefristete Festanstellung in einer krisensicheren Branche

Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!

Ihre ganz persönliche Talentlotsin Nele Kelch freut sich über eine Nachricht von Ihnen. Übrigens brauchen Sie für uns kein Anschreiben zu verfassen. Wir möchten viel lieber von Ihnen selbst erfahren, wie Sie sind und was Sie ausmacht. Es reicht uns, wenn Sie uns Ihren Lebenslauf beifügen.

Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!

Weitere Details zu unserem Datenschutz und Ihren Rechten als Betroffener (m/w/d) finden Sie unter https://talentlotsen.de/datenschutzerklaerung