Sap & Salesforce Business Partner (Gn) Im Modernen Mittelstand!

Wir wachsen kontinuierlich und suchen Menschen, die unser Team tatkräftig unterstützen!

Schau gern auf unserer Webseite und / oder Youtube vorbei um dir einen Eindruck von uns, unseren Produkten und deinen möglichen neuen Kollegen zu machen.

Dich erwarten zukunftsorientierte Technologien, effiziente Prozesse und ein erfolgreiches Team das zusammenhält!

WOFÜR REMMERT STEHT:

Immer ein Gewinn

ein attraktiver, abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Tätigkeiten in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen

Der Spezialist

für wirtschaftliche Lagertechnik und kreative Softwarelösungen, intelligente Materialflusskonzepte, individuelle Automatisierungs- und Intralogistiklösungen, herstellerunabhängig und modular gefertigte Komponenten

Der Wohlfühlfaktor

unser offenes und kooperatives Betriebsklima

Wir suchen einen SAP & Salesforce Business Partner (gn) an unsererm Standort Löhne.

Du solltest eine langfristig orientierte Persönlichkeit sein und dich fachlich und persönlich mit den folgend genannten Aufgaben und unserem Familienunternehmen identifizieren können.

• Beratung der internen Fachbereiche zu Themen und Fragestellungen rund um SAP & Salesforce
• Unterstützung bei der S/4HANA Transformation und der Neugestaltung von Prozessen und Systemlösungen
• Betreuung und Support der eingesetzten SAP-Module (SD, MM, PP, PS, FI, CO, HR)
• Analyse, Bewertung und Neugestaltung von Prozessen im Salesforce-Umfeld (Service-, Sales- und Marketing-Cloud, Field-Service-Management)
• Durchführung von Anwenderschulungen und Dokumentationserstellung
• Durchführung von Systemeinstellungen (customizing)
• Steuerung und Koordination unserer externen Partner und gemeinsame technische Umsetzung von Konzepten und Anforderungen
• Optimierung der Prozesse / Systemeinstellungen und Dokumentation

Eine vernünftige Einarbeitung ist für uns selbstverständlich!

• Du verfügst mindestens über ein- zwei Jahre Berufserfahrung im SAP oder Salesforce Umfeld als Key User
• Prozessverständnis
• Projektmanagementkenntnisse
• Analytisches Denkvermögen
• Hohe Affinität für technische / digitale Lösungen
• Selbstständige Arbeitsweise

• Flexible Arbeitszeiten (Förderung und Unterstützung von familienfreundlichen Arbeitszeiten)
• Mobiles Arbeiten (Hybrid)
• Angebot an Mitarbeiterevents (Sommerausflug, Wandertage sowie Weihnachtsfeiern für die Mitarbeiter und die Familie)
• Betriebliche Altersvorsorge (Unterstützung der betrieblichen Altersvorsorge durch ein Zuschussmodell mit attraktiven Arbeitsgeberbeiträgen)
• Weg zur Arbeit: Parkmöglichkeiten, Förderung der Anschaffung für E-Bikes für den Arbeitsweg
• Sonderboni wie Nichtraucherbonus, Fitnessstudiozuschuss und Gewinnbeteiligung
• Förderung von Weiterbildungen mit vorhandenem Katalog für alle Berufsgruppen
• Kaffee, Obst und Gemüse werden vom Unternehmen zum freien Verzehr bereitgestellt
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitschecks, Vorsorgemaßnahmen während der Arbeitszeit, Laufgruppe, Teilnahme an Firmenläufen, Unterstützung im Bereich Fitness, Sonderevents)
• Ein offenes Ohr für alle Themen!

Komm bei Fragen oder einer direkten Kurzbewerbung gern unkompliziert telefonisch, per Mail oder auch per WhatsApp auf mich zu.

Ansonsten freue ich mich auf deine Bewerbung.

Viktor Fiksel-Reschke (Senior-Personalreferent)

05732 - 896-404
0160 - 94431167 (WhatsApp möglich)