Product Owner (All Genders) Für Die Adesso Health Solutions Gmbh

Für unsere Tochtergesellschaft, die adesso health solutions GmbH suchen wir einen Product Owner (all genders).
Als Teil der adesso Group ist die adesso Health Solutions GmbH ein führender Anbieter von innovativen Softwarelösungen für die deutsche Gesundheitsbranche. Wir erstellen Applikationen für eine Vielzahl von Anwendungsfällen in einem Spektrum von Portalangeboten für Ärzte über Abrechnungssysteme für Kassenärztliche Vereinigungen bis zu Leistungsprüfung für Krankenkassen.
Unsere Arbeit zeichnet sich durch den Einsatz moderner Architekturansätzen aus, die wir mit aktuellen Technologien umsetzen. Dazu gehören Frameworks und Tools wie Spring Boot und Angular oder auch Containerplattformen wir Kubernetes und Openshift. Zudem nimmt die Entwicklung und Integration von KI-basierten Anwendungen in unserem Projektportfolio eine zunehmend wichtige Rolle ein.
Unser Ziel ist es, dass du dich bei uns wohlfühlst. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales und von Gemeinschaftsgefühl geprägtes Umfeld. Die familiäre Arbeitsatmosphäre zeichnet sich durch ein besonderes „Wir-Gefühl“ aus. Und dafür tun wir auch einiges. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. Wir eröffnen Entwicklungs- und Führungsmöglichkeiten – unser Versprechen, ein Chancengeber zu sein, nehmen wir ernst. Unser umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot sorgt dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht still steht.

DEINE ROLLE - DAS WARTET AUF DICH

Dein Herz schlägt höher, wenn du spannende Softwareprojekte mit deiner Expertise im Bereich Software-Architekturen insbesondere im Umfeld von Web-Portalen vorantreiben kannst?
Außerdem verlierst du auch in komplexen Situationen nie den Überblick, da dich deine Erfahrung im Projektmanagement sowie dein Know-how über agile Methoden auch komplexe Herausforderungen meistern lässt?
Dann bist du bei adesso genau richtig!
In deiner Rolle als Product Owner ist die Analyse und Bewertung von Problemstellungen abgeleitet aus Kundenanforderungen eine deiner zentralen Aufgaben. Als Bindeglied zwischen Management und Entwicklungsteam pflegst du engen Kontakt zwischen den Stakeholdern und sorgst für reibungslose Abläufe.
Im Detail übernimmst Du folgende Aufgaben:

• Du berätst unsere Kunden strategische bei der Ausrichtung und Gestaltung ihrer IT.
• Du bewertest und priorisierst fachliche Anforderungen in komplexen Umgebungen.
• Du hast eine Schnittstellenfunktion zwischen Fachabteilung und IT.
• Die Planung der Entwicklung sowie die Einführung von komplexen Anwendungssystemen.
• Workshops bei unseren Kunden werden von dir eigenständig organisiert und moderiert.
• Du bist für das Testmanagement in Abstimmung mit unseren Kunden oder den Fachabteilungen zuständig.

DEINE SKILLS - DAS BRINGST DU MIT

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder einen vergleichbaren Abschluss.
• Du bist fähig dich blitzschnell in neue Fachgebiete und Kundenprozesse einzuarbeiten.
• Du konntest bereits Erfahrung in der Leitung von Projekten sammeln.
• Du bringst Verständnis von Software-Architekturen insbesondere im Umfeld von Web-Portalen mit.
• Hohe Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten zeichnen dich aus.
• Projektbezogene Reisebereitschaft stellt für dich kein Problem dar.

CHANCENGEBER - WAS ADESSO AUSMACHT

Unser Versprechen: Du wirst dich bei uns wohlfühlen! Kollegial, familiär und auf Augenhöhe – wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander. Das und viel mehr steht für unser ganz besonderes Wir-Gefühl. Für das es sogar ein Wort gibt: adessi. Denn wir sind alle adessi ab Tag Eins und bei uns bist du von Anfang an Teil des Teams. Unsere Kultur und das Zusammenarbeiten sind geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Anerkennung und Unterstützung. Jeder und jedem adessi stehen alle Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung offen. Unser umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot sorgt dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht stillsteht. Denn Chancengeber zu sein, das liegt in unserer DNA.

• Welcome Days - 2 Tage zum Reinkommen und Netzwerken
• Deine Entwicklung - über 260 Lern- und Trainingsthemen
• Events - fachlich und mit Spaßfaktor
• Sportförderung - Zuschuss zum Fitnessstudio und Übernahme der Platzmiete für die Sporthalle
• Mitarbeiterprämien - eine Vielzahl an Prämien für zusätzliches Engagement