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Voestalpine Railway Systems GmbhMehr sehen

addressAdresseWien
type Form der ArbeitVollzeit
KategorieBusiness

Jobbeschreibung

voestalpine Railway Systems GmbH

Manager:in Business Development / Produktmanagement

  • Job-ID: V000009028
  • Einsatzort: Wien
  • Zeitpunkt: ehestmöglich
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Metal Engineering Division

Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben

  • Mitarbeit bei Business Development-Projekten in enger Zusammenarbeit mit den Expert:innen für die einzelnen Geschäftsbereiche und lokalen marktverantwortlichen Gesellschaften
  • Monitoring von globalen Infrastrukturprojekten in enger Zusammenarbeit mit den Expert:innen für die einzelnen Geschäftsbereiche
  • Zusammenarbeit mit den Profit Centern und weltweiten Niederlassungen bei Produktmanagement-Aktivitäten, sowie deren fachlicher und koordinierender Unterstützung
  • Erstellung von spezifischen fachlichen und konsolidierenden Unterlagen für den Bereich Railway Systems Solutions
  • Eigenständige Bearbeitung von Projekten

Ihr Profil Ihr Profil

  • Abgeschlossene HTL oder abgeschlossenes Universitätsstudium
  • Kenntnisse in den Bereichen Produktmanagement und Business Development von Vorteil
  • Betriebswirtschaftliches Denken
  • Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie Konfliktfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein sowie Organisationsfähigkeit und Selbstmanagement
  • Belastbarkeit und Stressbewältigung, Stärken im Analytischen Denken und Kreativität
  • Sehr gute Englischkenntnisse

Das bieten wir Das bieten wir

Entgelt und Benefits: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt € 3.207,73 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig und bewegt sich für die ausgeschriebene Stelle im Bereich von € 3.207,73 brutto bis € 3.591,87 brutto pro Monat.

voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.

Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 51.200 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

  • Aus-und Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Essenszulage
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Getränke
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Kantine
  • Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm
  • Mitarbeiter:innenevents
  • Mitarbeiter:innenprämien
  • Mitarbeiter:innenvergünstigungen
  • Mitarbeiterbeteiligung
  • Parkplatz
  • Sport- und Fitnessangebote

Aus-und Weiterbildung; Betriebliche Altersvorsorge; Essenszulage; Flexible Arbeitszeiten; Gesundheitsmaßnahmen; Getränke; Gute Verkehrsanbindung; Kantine; Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm; Mitarbeiter:innenevents; Mitarbeiter:innenprämien; Mitarbeiter:innenvergünstigungen; Mitarbeiterbeteiligung; Parkplatz; Sport- und Fitnessangebote

Video Video

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Das sind wir Das sind wir

voestalpine Railway Systems ist der weltweit führende Anbieter von Systemlösungen im Bereich Bahninfrastruktur und bietet hochqualitative Produkte, Logistik und Dienstleistungen für Schienen-, Weichen-, Signal- und Überwachungsanwendungen. Die über Stahl hinausgehende vollintegrierte Werkstoffkompetenz und industrielle Wertschöpfungskette ermöglichen es voestalpine, die wechselseitigen Abhängigkeiten der Gleiskomponenten zu verstehen und mit diesem Wissen die Lebenszykluskosten des Systems zu optimieren. Durch intelligente digitale Lösungen schaffen wir die Basis für modernes Fahrwegmanagement im Sinn unseres Markenversprechens: "Performance on Track®”.

Die Abteilung Railway Systems Solutions ist dem Bereich Business Development der voestalpine Railway Systems zugeordnet. Die Abteilung unterstützt marktverantwortliche Gesellschaften bei der Planung und Durchführung von Business Development Projekten – insbesondere auf Gesamtsystem Level, zudem koordiniert und steuert sie beginnend mit 2024 die in der voestalpine Railway Systems ansässigen Produktmanagement Abteilungen.

Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter: https://www.voestalpine.com/railway-systems/de/standorte/voestalpine-rail-technology/

Kontakt & Bewerbung Kontakt & Bewerbung

Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich "FAQs zur Bewerbung".

Bitte nutzen Sie bevorzugt unseren Online-Bewerbungsbogen. Mit dem "CV-Parsing-Tool" geht Ihre Bewerbung noch schneller - damit können Sie Daten aus Ihrem Lebenslauf im Bewerbungsbogen bereits vorbefüllen.

Ansprechperson:
Darko Preloznik
+43 50304 15 72651
Fachbereich:
Albert Jörg
+43 50304 28 8120

Auszeichnungen Auszeichnungen

Refer code: 1303172. Voestalpine Railway Systems Gmbh - Der vorherige Tag - 2024-03-28 10:33

Voestalpine Railway Systems Gmbh

Wien

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