Manager Hr-Strategie (M/W/D)

Die meravis Immobiliengruppe mit Sitz in Hannover und Hamburg ist ein auf Norddeutschland fokussierter Dienstleister mit den Geschäftsfeldern Vermietung, Verwaltung sowie Entwicklung und Verkauf von Immobilien. meravis steht für den Dreiklang aus Mensch, Raum und Vision. Eine klare Haltung in einem Wort. Wir sind eine partnerschaftlich und nachhaltig agierende Immobiliengesellschaft, für die Service, Qualität und Zukunftsorientierung an erster Stelle stehen.

• Sie entwickeln die HR-Strategie (u.a. Personalplanung, Personalmanagement, Mitarbeiterbindung, Employer Branding) für die meravis Immobiliengruppe weiter und haben dabei die vielfältigen Anforderungen und Unternehmensziele im Blick.
• Darüber hinaus sind Sie bei der Weiterentwicklung unserer Arbeitswelten im Lead und sorgen für ein positives und motivierendes Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeiter*innen.
• Als Mitglied des strategischen Führungskreises sind Sie mit Blick auf unsere HR-Strategie im stetigen Austausch mit unserer Geschäftsführung, unserem HR-Team, unseren Fachbereichen und bei Bedarf mit unseren Betriebsrats-Gremien.
• Sie leiten HR-Projekte sowohl in der Planung, Steuerung als auch in der Kontrolle und wirken im Changemanagement und in Transformationsprozessen maßgeblich mit.
• Einen besonderen Fokus legen Sie in Ihrer Arbeit auf die Personalentwicklung (inkl. Führungskräfteentwicklung), dabei identifizieren Sie unsere Bedarfe, entwickeln passgenaue Konzepte und setzen diese um.
• Sie tragen die Gesamtverantwortung für HR und arbeiten hierfür eng mit unserem HR-Team zusammen.

• Ihr fundierter HR-Background und ihre akademische Ausbildung helfen Ihnen die Rolle als Manager HR mit Leben zu füllen.
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in diversen HR-Themen (insbesondere Personal-/ Führungskräfteentwicklung sowie Organisationsentwicklung/Change Management).
• Dabei liegt Ihr Schwerpunkt idealerweise nicht ausschließlich im Operativen, auch strategische HR-Themen haben Sie in der Vergangenheit erfolgreich gestaltet und umgesetzt.
• Ihre praktischen Erfahrungen in Führungsaufgaben und im Projektmanagement helfen Ihnen, Projekte erfolgreich zu leiten und Teams zu befähigen.
• Sie bewegen sich aufgrund Ihres guten arbeitsrechtlichen Know-how sicher in HR-Themen und haben dabei alle Shareholder im Blick.
• Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Ihr sehr gutes Verhandlungsgeschick lassen Sie stets bestmögliche Ergebnisse erreichen.

• Raum zum Denken und Wohlfühlen in bestem Arbeitsklima mit kostenlosem Tee, Kaffee sowie Wasserspendern und Obstkörben.
• Flexible Arbeitszeiten und eine 37 Stunden-Woche (Vollzeit).
• 30 Urlaubstagen (Heiligabend und Silvester zusätzlich frei) sowie weiteren Sozialleistungen.
• Digitaler Vorreiter in der Wohnungswirtschaft mit einer modernen (technischen) Ausstattung sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Formular durch Beantwortung unserer Kurz-Frage sowie Ihrem Lebenslauf. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Bianca Weichelt gerne zur Verfügung (Telefon 0511 675 10 844).

Weitere Informationen über die meravis Immobiliengruppe finden Sie hier.