Technischer Leiter (M/W/D) - Sondermaschinen- Und Stahlbau

Ihr zukünftiger Arbeitgeber

... ist ein erfolgreiches, mittelständisch geprägtes Maschinenbau-Unternehmen mit Sitz im Raum Würzburg. Als weltweit tätiger Auftragsfertiger für den High-Tech Maschinen-, Apparate- und Anlagebau agiert das Unternehmen in den unterschiedlichsten, Branchen mit höchstem Zertifizierungs-Know-How und ist damit weitgehend unabhängig von Konjunkturschwankungen. Das Unternehmen entwickelt sich kontinuierlich weiter und sucht zur Unterstützung der geschäftsführenden Gesellschafter einen Technischen Leiter (m/w/d).

Die Position des Technischen Leiters ist Teil der erweiterten Geschäftsleitung, berichtet direkt an die geschäftsführenden Gesellschafter und ist verantwortlich für alle technisch - operativen Bereiche des Unternehmens. Diese Rolle ist von zentraler Bedeutung für die kontinuierliche, technologische Weiterentwicklung des Unternehmens und unternehmensübergreifende Veränderungsprojekte.

Aufgaben

• Leitung des gesamten Technischen Bereichs mit fachlicher und disziplinarische Personalverant- wortung für alle technischen Abteilungen mit insgesamt ca. 250 Mitarbeitern
• Fachliche und persönliche Weiterentwicklung des technischen Führungs-Teams
• Kontinuierliche Fortentwicklung des technischen Bereiches als technologische Benchmark in der hochspezialisierten Auftragsfertigung.
• Zentrale Rolle bei der strategischen und technologischen Weiterentwicklung des Unternehmens
• Technischer Botschafter des Unternehmens bei technologisch höchst anspruchsvollen Kundenprojekten und Zertifizierungen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und der Kaufmännischen Abteilung

Qualifikation

• Mindestens 5-7 Jahre Führungserfahrung im Bereich Technik / Operations bei Produktions- Unternehmen im Maschinen- oder Anlagenbau idealerweise in technisch höchst anspruchsvollen Branchen mit hohen Anforderungen an Zertifizierungen
• Technisches Studium, z.B. im Maschinenbau – zusätzliche Hands-on Erfahrung auf der Fertigungsfläche (z.B. technische Ausbildung) ist von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse im Schweißbau – idealerweise kombiniert mit Erfahrungen in der Zerspanung und in der additiven Fertigung
• Hochmotivierte Führungspersönlichkeit, mit dem intensiven Wunsch sich kontinuierlich weiterzu- entwickeln und hohem Lern-Willen
• Erfahrung in der Implementierung von (ERP-) Systemen bzw. funktionsübergreifenden Digitalisierungsprojekten
• Kommunikationsstark auf allen Ebenen sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache

Benefits

• Eine hervorragende Gelegenheit für den nächsten Karriereschritt im Technischen Bereich
• Spannende Aufgaben bei der Mitgestaltung kontinuierlicher Veränderungsprozesse in einem agilen Unternehmen mit High-Tech Potential
• Vielfältige Möglichkeiten und intensive Unterstützung bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für ein ideales Arbeitsumfeld
• Unbefristeter Vertrag mit attraktivem Gehaltspaket und sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten

Hat diese Position Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf per E-Mail oder verwenden Sie das Online Formular auf unserer Webseite. Ein Bewerbungsschreiben ist im ersten Schritt nicht erforderlich. Bei Rückfragen freuen wir uns auf Ihren Anruf unter +49 176 382 84 482.