Senior Developer (M/W/D) Java

Unser Kunde setzt modernste Technologien und Integrationsmethoden ein, um maßgeschneiderte IT-Lösungen zu realisieren. Wir begleiten unsere Kunden auf dem Weg zur digitalen Transformation. Möchten Sie sich in einem bestimmten Gebiet vertiefen und Experte werden? Dann bewerben Sie sich jetzt!

• Einsatz modernster Technologien und Frameworks

• Analyse, Konzeption und Umsetzung von Softwareentwicklung

• Unterstützung im Build-Prozess (CI/CD)

• Vertrautheit mit verschiedenen Containertechnologien

• Verantwortung für Qualität, Stabilität, Performance und Sicherheit der entwickelten Software

• Definition und Umsetzung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Entwicklungsprozesse und Infrastruktur

• Betreuung und Kommunikation mit Kunden

• Mindestens 3-5 Jahre relevante Berufserfahrung im IT-Bereich

• Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in der Entwicklung von Web- und Cloudanwendungen, insbesondere im Einsatz von Microservice-Architekturen

• Fachkenntnisse in Java und JavaScript/TypeScript

• Sehr gute Kenntnisse in state-of-the-art Frameworks wie Spring (Spring Boot, Spring Cloud, Spring Data) oder Quarkus

• Erfahrung in der Entwicklung von Single-Page-Applications mit Angular oder React sowie erste Erfahrung in vertiefenden Frontend-Technologien wie Webpack, npm, nginx

• Erfahrung mit Kafka und Cloud-Technologien (vorzugsweise AWS)

• Gute Kenntnisse im Bereich CI/CD (Jenkins Pipelines, Gitlab) und Containertechnologien (Docker, Kubernetes)

• Fokus auf Themen wie Softwarearchitektur, Clean Code, Secure Coding und Unit- und Integrationstests

• Verantwortungsbewusstsein und Effizienz

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie gute Kommunikationsfähigkeiten

• Mobiles Arbeiten

• Attraktive Vergütung

• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto

• Weiterbildungen, Code Camps, und sidion Campus für Know-how-Austausch

• Zugriff auf den Entwickler Kiosk (Java Magazin, Entwicklermagazin)

• Verschiedene Arbeitszeitmodelle und problemloser Wiedereinstieg nach Elternzeit

• Familiäre Atmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen

• Sonderurlaub und Kind-krank-Tage

• Betriebliche Altersvorsorge

• Gemeinsame Teamevents sowie Sommer- und Weihnachtsfeste mit spannenden Aktionen

• 2x wöchentlich virtuelle bewegte Pause mit Yogalehrerin und Schmerzspezialist