• Du managst zwei Business Analysten zur Unterstützung aller Einkaufsteams der Group und Priorisierung aller ankommenden Anfragen
• Du beaufsichtigst die Vorbereitung der T&C Analysen / Simulationen von Verhandlungsplänen und die damit verbundenen finanziellen Ergebnisse für alle wichtigen Geschäftsbereiche
• In deiner Funktion unterstützt du die Group SVP mit transversalen Geschäftsanalysen in Bezug auf die Group Strategie der Assortment & Purchasing Abteilung sowie die Bedürfnisse der Einkaufsleiter
• Verwaltung der Aufgabenprioritäten unter den Anfragen des Group Purchasing Teams in Übereinstimmung mit den Group Purchasing Fristen
• Du richtest Prozesse und Dashboards zur Optimierung des Datenmanagements ein, um eine europaweite Überwachung der Verhandlungsergebnisse zu gewährleisten und unterstützt maßgeblich die Vorbereitung des A&P Councils
• Du validierst und treibst die Analyse der von den Business Analysten gesammelten Marken-KPIs voran, die für die vierteljährlichen Business-Review-Meetings mit ausgewählten Lieferanten verwendet werden

• Du bringst einen erfolgreich abgeschlossenen wirtschaftswissenschaftlichen Hochschulabschluss, vorzugsweise mit einer Spezialisierung auf den Einzelhandel, mit
• Du kannst eine Berufserfahrung von mehr als 5 Jahren im internationalen Einkauf oder Vertrieb vorweisen und bringst darüber hinaus idealerweise Kenntnisse in der Einrichtung und Verwaltung komplexer Datenbanken mit
• Neben fundierten Excel und PowerPoint Kenntnissen, überzeugst du vorzugsweise mit SAP-Erfahrungen sowie ausgeprägten technischen Fähigkeiten in der Datenanalyse- und präsentation
• Deine umfangreichen interkulturellen Kommunikationsfähigkeiten in funktionsübergreifenden Teams und Deine Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit in einem vielfältigen und globalen Umfeld zeichnen dich aus
• Du überzeugst mit fließenden Englischkenntnissen und kannst idealerweise weitere Fremdsprachen vorweisen

Deine persönliche Weiterentwicklung: Wir möchten, dass du mit uns wächst. Werde Teil unseres Mentoring-Programms, nutze unsere E-Learning-Plattformen und profitiere von vielen weiteren individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.

✔️ Offene Feedbackkultur: Halbjahresgespräche & Performance Reviews (#DOUGLASDialogue)

30 Tage Urlaub pro Jahr

Du möchtest ein hybrides Arbeitsmodell? Wir bieten einen Ausgleich zwischen mobilem Arbeiten und Office Tagen in einem kollaborativen Umfeld. (ca. 8 Tage/Monat)

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Ein positives und motivierendes Umfeld & das Feiern von Erfolgen bei regelmäßigen Company Events wie z.B. DOClub, Sommerfest, Women`s Day, etc

Dann werde Teil unseres internationalen Unternehmens und bewirb Dich mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines möglichen Eintrittstermins. Bitte übersende uns zudem eine englische Version Deines Lebenslaufs.

Wir als internationaler Arbeitgeber stehen für Chancengleichheit und Diversität. Daher freuen wir uns auf Bewerbungen von Müttern, Vätern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTQIA+ Community. Bitte teile uns gerne mit, wenn wir z.B. ein geschlechtsneutrales Pronomen verwenden sollen, Du einen barrierefreien Zugang zu unseren Büros benötigst oder wir mehr Zeit für den Bewerbungsprozess einplanen sollen.

Wir freuen uns auf Dich!