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addressAdresseBerlin
type Form der ArbeitVollzeit
KategorieBusiness

Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Verantwortlicher für den Zimmervertrieb des Hotels für Firmen und Privatkunden.
  • Klares Verständnis der Geschäftsstrategien des Hotels, dann Festlegung von Zielen und Festlegung von Aktionsplänen zur Erreichung dieser Ziele.
  • Identifizierung neuer Märkte und Geschäftsmöglichkeiten und Umsatzsteigerung.
  • Umsetzung aller Verkaufsaktionspläne in Bezug auf die im Marketingplan aufgeführten Marktbereiche.
  • Tägliche Verkaufsgespräche
  • Dem Kunden jederzeit die höchste Servicequalität gewährleisten.
  • Ist in der Lage, die Service- und Beziehungsstrategie des Hotels zu unterstützen und die Kundentreue durch exzellenten Service bei jedem Kundenerlebnis zu fördern.
  • Entwickelt starke Beziehungen mit dem Front-Office-Team vor Ort, um sicherzustellen, dass in Einheit gearbeitet wird und immer die gleichen Ziele angestrebt werden.
  • Beurteilung des zusätzlichen Schulungsbedarfs auf der Grundlage der gesammelten Daten und der Interaktion mit dem Verkaufsteam bei Immobilienbesuchen.
  • Ausrichtung auf das Potenzial von Großkunden für das Unternehmen.
  • Aufbau und Stärkung der Beziehungen zu bestehenden und neuen Kunden, um zukünftige Buchungen zu ermöglichen. Zu den Aktivitäten gehören Verkaufsgespräche, Unterhaltung, Messen usw.
  • Akquise und Entwicklung neuer Geschäftskunden und Vorbereitung von Verkaufsangeboten für Kunden.
  • Enges Follow-up aller Geschäftskontakte innerhalb einer Reaktionszeit von 24 Stunden auf Kundenanfragen.

Qualifikation

  • Nachgewiesener Erfolg in einer ähnlichen Rolle und einem ähnlichen Umfeld.
  • Einfühlungsvermögen gegenüber Kunden und Kollegen.
  • Stolz und Liebe zum Detail.
  • Demonstriert starke organisatorische Fähigkeiten.
  • Ist bereit und in der Lage zu reisen, um Kundennetzwerke aufzubauen und zu pflegen.
  • Demonstriert die Fähigkeit, kreativ und analytisch zu denken.
  • Ist in der Lage, ein großes Kundennetzwerk aufzubauen und zu pflegen.
  • Kommuniziert klar und effektiv.
  • Ist mit der Arbeitsweise des Hotel- und Gaststättengewerbes vertraut.
  • Zeigt starke Überzeugungs- und Verhandlungsfähigkeiten.

Benefits

  • Übertarifliche Vergütung
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Urlaub
  • Mitarbeiterrabbat
  • Extra Portion Engagement und kurze Entscheidungswege
Refer code: 1245225. Öncebegroup - Der vorherige Tag - 2024-03-22 03:17

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