Sie suchen nach einigen Jahre gesammelter Berufserfahrung eine neu Herausforderung im Personalwesen? Dann bewerben Sie sich bei uns, wir stellen Sie gerne unserem Kunden vor als

Sachbearbeiter/in Personalwesen / HR-Assistent/in

Ihre Herausforderung

• Administrative und organisatorische Unterstützung in der Personalabteilung
• Verantwortlich für Personaladministration
• Erstellen von Arbeitszeugnissen, Verträgen und Vereinbarungen
• Unterstützung bei der Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften
• Mitwirkung beim gesamten Rekrutierungsprozess Inserate erstellen/publizieren, Vorselektion, Interviews durchführen
• Allgemeine Personaladministration inkl. Betreuung des Zeiterfassungssystemes, Pflege der Personalakten, Erstellung von Arbeitsverträgen, On- und Offboarding
• Diverse administrative Tätigkeiten wie die Pflege von Personalstammdaten und Erstellen von Reports und Auswertungen
• Unterstützung im Bereich Personalentwicklungsmassnahmen und Schulungen
• Mitarbeit in lokalen und globalen HR-Projekten

Ihre Kompetenz

• Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Personalmanagement oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Personalwesen
• Kenntnisse von Sozialversicherungen und Arbeitsrecht
• Sehr gute Computerkenntnisse (MS Office, SAP-HCM)
• Offene und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit
• Selbständige, zuverlässige und effiziente Arbeitsweise
• Gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse

Starten Sie mit uns durch. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen berücksichtigt werden, die ein vollständiges Bewerbungsdossier enthalten. Besten Dank für Ihr Verständnis.

•Lebenslauf aktuell mit Foto
•Arbeitszeugnisse / Diplome Herr Aziz Cakan, Branch Manager, beantwortet Ihre Fragen gerne unter der Nummer +41 58 233 3120.

Bitte bewerben Sie sich direkt online.

Beziehen Sie sich dabei bitte auf die Referenznummer 026-AZCA-121005-42-DE.