Project & Transformation Manager (Mensch*)

Wir wollen etwas bewegen – bist Du dabei? Wir sorgen dafür, dass über 80 Millionen Menschen in Deutschland von einer digitalen Gesundheitsversorgung profitieren können. Gestalte mit uns das Gesundheitssystem von Morgen.

Dein Arbeitsbereich
Das Team "Portfolio & Technology Strategy" arbeitet als Stabsstelle für das Produktportfolio der gematik. Als Strategieeinheit stellen wir einerseits die effektive Ausrichtung des Portfolios im Abgleich mit Digital- und Unternehmensstrategie sicher. Mit TI 2.0 treiben wir zudem das strategische Modernisierungsprogramm der Telematikinfrastruktur. Mit zwei weiteren schlagkräftigen Mitstreitern als (Junior/Senior) Project & Transformation Manager werden wir die strategische Transformation der gematik zur Digitalagentur für das deutsche Gesundheitswesen steuern.
Unser Team besteht aus Ex-Beratern und Technologiestrategen, die einen Unterschied machen wollen. Wir befinden uns im Aufbau und Du kannst die Ausrichtung mitgestalten.

• Konkretisierung der Vision, des Roadmappings und der Abstimmungsrunden unserer Transformation zur Digitalagentur.
  
• Planung und Steuerung von Transformationsinitiativen in den Dimensionen Organisation, Prozesse und Tools entlang unserer Wertschöpfungskette – vom Produktdesign über Entwicklung, Test, Zulassung und Betrieb.
  
• Durchführung inhaltlicher Wirkanalysen sowie Festlegung und Überwachung von Zielen und Leistungskennzahlen zur Wirksamkeit der aufgesetzten Initiativen.
  
• Etablierung agiler und klassischer Methoden zur Sicherstellung einer erfolgreichen Umsetzung und regelmäßige Berichterstattung und Präsentation über den Fortschritt an die Geschäftsleitung und Stakeholder.
  
• Umsetzung und Kommunikation von Strategien und Maßnahmen, die die Förderung der Akzeptanz und Zielerreichung von Transformationsinitiativen gewährleisten.

• Erfolgreicher Abschluss eines Hochschulstudiums und nachgewiesene Berufserfahrung in der Steuerung größerer Digital- und Transformationsprojekte in größeren Unternehmen, idealerweise aus der Management- oder Strategieberatung.
  
• Exzellente Methodenkompetenz im klassichen und agilen Projektmanagement, Projekt Management Office sowie im operativen Change Management.
  
• Tiefgreifendes Verständnis für Technologiewandel, die Optimierung von Geschäftsprozessen und das Management organisatorischer Veränderungen.
  
• Strategisches Denkvermögen sowie gute Problemlösungsfähigkeiten mit ausgeprägter Fähigkeit zur Kommunikation auf Vorstands- und Top-Management-Ebene.
  
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Bereitschaft an mindestens drei Tagen pro Woche vor Ort zu arbeiten setzen wir voraus.

• Innovation: Wir gestalten die Digitalisierung des deutschen Gesundheitswesens in einem der größten E-Governance Projekte Europas.
  
• Berlin-Mitte: In zwei Minuten vom Bhf. Friedrichstraße über die Spree ins Büro.
  
• Entwicklung: Wir investieren in Deine individuelle Entwicklung (z.B. Weiterbildungen, Mitarbeiter:innen schulen Mitarbeiter:innen, Workshops, Konferenzen).
  
• Benefits: Neben einem attraktiven Gehalt bieten wir Dir Gesundheits- und Sportangebote, Mitarbeiterevents und vieles mehr.
  
• Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig, daher gestaltest Du Deine Arbeitszeit flexibel.
  
• Arbeitszeit: Es sind 40 Wochenstunden vorgesehen. Eine Teilzeitanstellung sowie mobiles Arbeiten sind möglich.