Mehr als 100.000 Praxen arbeiten mit der IT, die die Kassenärztliche Bundesvereinigung konzipiert, entwickelt oder zertifiziert.

Wir suchen für unser Dezernat Digitalisierung und IT, Abteilung Entwicklung, ab dem 01.04.2024 im Rahmen einer Elternzeitvertretung voraussichtlich befristet bis zum 31.03.2025 eine/n Product Owner mit Schwerpunkt UI Design als Fachreferent/-in (w/m/d).

Product Owner mit Schwerpunkt UI Design (w/m/d)

Mit Ihrer Expertise tragen Sie zu ausfallsicherer Software bei, die im Ernstfall Leben rettet im reibungslosen Praxis-betrieb für mehr als 73 Millionen gesetzlich Krankenversicherte.

• Sie konzipieren und vermarkten Software für unsere internen und externen Kunden
• Sie sind analytisch und beratend bei IT-Projekten im Umfeld der ambulanten vertragsärztlichen Versorgung tätig
• Sie überführen Produktideen und Optimierungen in User Stories
• Sie entwerfen und pflegen Benutzeroberflächen und Prototypen von Softwareprodukten
• Sie kommunizieren Benutzerführung, Interaktionen und Design-Ideen effektiv und vermitteln Konzepte innerhalb des Teams sowie zu Stakeholdern
• Sie begleiten den gesamten Produktlebenszyklus unserer Software durch die Phasen Entwicklung, Markteinführung und Betreuung

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master bzw. Bachelor und 5 Jahre Berufserfahrung) idealerweise der (Medien-, Medizin-, Wirtschafts-, oder technischen) Informatik
• Sie haben Erfahrungen in der Systemanalyse von komplexen Web- und mobilen Anwendungen
• Sie haben gute Kenntnisse im Bereich UI Design mit Figma, Sketch und Adobe Produkten
• Sie verfügen über gute Kenntnisse in den Bereichen HTML, SCSS und JavaScript
• Sie verfügen über nachweisbare Deutschkenntnisse auf Niveau C1 (GER)
• Neben Ihren fachlichen Qualifikationen verfügen Sie über eine teamorientierte Arbeitsweise

• Agile Kombination: Sie genießen die Vorteile eines sicheren Arbeitsplatzes und agieren zugleich in einem innovativen IT-Umfeld aus Systemhaus und Dienstleister
• Frühaufsteher oder Langschläfer? Ihre Arbeitszeit können Sie flexibel durch mobiles Arbeiten und unser Gleitzeitmodell gestalten
• Vergütung: Wir wertschätzen Ihre Arbeit mit einer attraktiven Bezahlung
• Berufliche Entwicklung: Wir fördern Sie mit passenden Weiterbildungen in unserer hauseigenen Akademie oder bei externen Anbietern
• Weitere Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Kantine, Sportangebote, eine Kindertagesstätte im Haus sowie Zuschuss zum Firmenticket sind nur einige Beispiele

Die KBV gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Stelle ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich geeignet. Gerne können Sie auch die externe Bewerbungsfrist über den angegebenen Link nutzen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bis zum 07.04.2024 über unser Online-Bewerbungsformular https://kbv.hr4you.org/application/applicantRegisterCvAnalyzerGenerator/upload/1397?page_lang=de. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Rene Waschau gern unter zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Infos auf https://it-karriere.kbv.de/.

Kassenärztliche Bundesvereinigung