Die EU|FH ist als Hochschule Treiber des Fortschritts in den Bereichen
Gesundheit, Soziales und Pädagogik. Der Hochschulmarkt schläft nicht. Deswegen arbeiten in unseren Teams aufgeweckte, kreative Köpfe, die selber den Spaß am Lernen nie verlieren. Dich erwartet eine sinnstiftende Tätigkeit. Wir haben viel vor und wachsen ständig weiter. Unser Alltag ist digital und schnell. Wir achten aufeinander, denn Gesundheit und Soziales ist bei uns nicht nur ein Slogan. Wir leben es täglich an unseren Standorten, im mobilen Arbeiten, auf Messen sowie Veranstaltungen und in Hörsälen.
Bildung ist Zukunft – Wie sieht Deine aus?
Komm ins #TeamEUFH und werde Teil des Teams Marketing der EU|FH
Aufgaben
- Pflege der EU|FH-Websites
- Planung, Implementierung und Monitoring relevanter Online-Marketingmaßnahmen (v. a. SEO)
- Durchführung von Maßnahmen im Bereich der Suchmaschinenoptimierung zur Steigerung der Sichtbarkeit
- Daten-Pflege von Online-Portalen für unsere Studiengänge
- Monitoring und Auswertung definierter Marketing-Kennzahlen
- Vorbereitung und Begleitung der Prozesse der Produktentwicklung – auch digitaler Produkte
- Markt- und Konkurrenzbeobachtungen sowie -analysen
- Durchführung von CRM-Maßnahmen und Datenbank-Pflege
Qualifikation
- Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine Ausbildung in diesem Bereich und erste Berufserfahrung im Bereich Online-Marketing – idealerweise mit Praxiserfahrung im Bereich des Hochschulmarketings
- Du bist eine aufgeschlossene, kommunikative, kreative und selbstbewusste Persönlichkeit
- Du bist textsicher in Wort und Schrift, mit rhetorischen Fähigkeiten
- Du bist ein Organisationstalent mit gutem Zeitmanagement und hoher Serviceorientierung
- Eigenständiges Arbeiten mit hohem Engagement gehört zu deinen Kompetenzen
- Du bist sicher in allen Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint) und kennst die gängigen CMS-Systeme (WordPress und / oder Drupal wünschenswert)
- Das i-Tüpfelchen wären Erfahrungen mit dem CRM HubSpot (aber nicht zwingend nicht erforderlich)
Benefits
Onboarding first
Dein Ankommen ist uns sehr wichtig. Dein persönlicher Pate oder Deine persönliche Patin steht Dir ab dem ersten Tag zur Seite.
Gesundes Arbeitsklima
Kostenfreie Getränke, moderne Arbeitszeitregelungen und eine familiäre Atmosphäre sind uns wichtig. Weiterhin bekommst du Zugang zu Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits und wenn es Bedarf gibt, Arbeitszeitkontingente für dein Ehrenamt.
Gestaltungsspielraum
Wir feiern unsere Erfolge – Gestaltungsspielraum für kreative Köpfe und kurze Entscheidungswege sind aus unserer Sicht eine gute Kombi. In regelmäßigen Teammeetings tauschen wir uns aus und bei unseren Teamevents feiern wir uns.
Bei Rückfragen wende dich bitte an Stefan Serafin, Assistenz der Leitung Marketing & Vertrieb. Alle Infos in der rechten Menüleiste.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!