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addressAdresseMosbach, Baden-Württemberg
type Form der ArbeitVollzeit
KategorieRecht

Jobbeschreibung

Jurist Arbeitsrecht (m/w/d)

.

Sie sind stark für Menschen und suchen eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen Dienstleistungsunternehmen? Dann haben wir bestimmt das Richtige für Sie.

Unser Zentralbereich Personal und Recht sucht zum 01.04.2024 in Mosbach:

unbefristet in Vollzeit.

Ja

Eigenschaften

Arbeitsort:
Neckarburkener Straße 2, 74821 Mosbach
Bundesland/Ausland:
Baden-Württemberg
Stellenumfang:
Vollzeit
Befristung:
unbefristet
Dienstbeginn:
Voraussetzung:
Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Ihre Aufgaben:

  • die Beratung der Geschäftsbereiche und Führungskräfte zu arbeitsrechtlichen Themen sowie zu den Beteiligungsrechten der Mitarbeitervertretungen
  • die Erarbeitung von Richtlinien und Regelungen zur unternehmensweiten Umsetzung von Themen mit arbeitsrechtlichem Bezug
  • die Prüfung und Umsetzung von arbeitsrechtlichen Individualmaßnahmen
  • die Bewertung von Gesetzesänderungen: Analyse der praktischen Auswirkungen
  • Ansprechpartner der Personalbetreuungen bei arbeitsrechtlichen und tarifrechtlichen Fragestellungen
  • die arbeitsrechtliche Begleitung von Verhandlungen mit den Mitarbeitervertretungen

Ihre Stärken:

  • abgeschlossenes Studium, zum Beispiel Rechtswissenschaften mit arbeitsrechtlichem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Bereich des Arbeitsrechts in einem Unternehmen oder einer Kanzlei
  • Fähigkeit und Leidenschaft, arbeitsrechtliche Problemstellungen in der Praxis zu lösen und komplexe Sachzusammenhänge für juristische Laien darzustellen
  • sehr gute Beratungs- und Methodenkompetenz sowie Kommunikationsfähigkeit

Unsere Stärken:

  • ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre
  • eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub (in einer 5-Tagewoche)
  • eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
  • Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
  • fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie
  • ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm

... und nochmal auf den Punkt gebracht:

Eigene Bildungs-Akademie

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebsarzt

Flexible Arbeitszeiten

Gesundheitsmaßnahmen

Refer code: 1275346. Einer Kanzlei - Der vorherige Tag - 2024-03-24 21:05

Einer Kanzlei

Mosbach, Baden-Württemberg

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