HR Business Partner (m/w/d)

Wir suchen eine/n qualifizierte/n HR-Business Partner mit Schwerpunkt Personalmanagement im Bereich Energie/Utility. Der Arbeitsplatz befindet sich in Bremen und ist vorerst im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

Aufgaben:

• Verantwortung für die Planung und Umsetzung von HR-Prozessen
• Durchführung von Recruiting-Maßnahmen zur Gewinnung neuer Mitarbeiter/innen
• Erstellung von Stellenanzeigen und Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Bewerber/innen
• Ansprechpartner/in für Führungskräfte und Mitarbeitende zu allen personalrelevanten Themen
• Organisation und Durchführung von Schulungen und Trainingsmaßnahmen

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR
• Fundierte Kenntnisse des Arbeits-, Tarifvertrags-, Steuer-, Sozialversicherungsrechts sowie anderer relevanter Gesetze
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Empathie
• Eigenständiges Arbeiten, hohe Serviceorientierung sowie Zuverlässigkeit

Ihr Weg zu uns:

Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Dies dauert nur 1 Minute. Bewerben Sie sich doch gleich.

Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.

An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.