Stadt Nürnberg Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten Stadt Nürnberg - Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten Fachassistent/in (w/m/d) Leistungsgewährung im Jobcenter Nürnberg-Stadt Merken Teilen Job-ID: J000006901 Bezahlung: BGr. A 8 BayBesG bzw. EGr. 9a TVöD Bewerbungsfrist: 02.04.2024 Zu besetzen ab: ab sofort Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit Befristung: unbefristet Veröffentlicht: 04.03.2024 Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Bürger/innen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeiter/innen, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Im Jobcenter Nürnberg-Stadt kümmern wir uns um rund 43.000 Menschen und sichern für die Betroffenen den Lebensunterhalt durch die Gewährung von Bürgergeld, Grundsicherung für Arbeitsuchende. Parallel beraten wir die Arbeitsuchenden kompetent und bürgernah auf dem Weg in eine neue berufliche Zukunft. Unser Ziel ist es, die Menschen dabei zu unterstützen, eine existenzsichernde Arbeit oder Ausbildung aufzunehmen und mehr soziale Teilhabe zu ermöglichen. Das sind Ihre Aufgaben Beratung von Kundinnen und Kunden zu existenzsichernden Leistungen nach dem Sozialgesetzbuch II im persönlichen Beratungsgespräch Erfassung und Verwaltung von persönlichen und finanziellen Daten der Antragstellenden Kommunikation mit Antragstellenden, um fehlende Informationen zu klären oder zusätzliche Dokumente anzufordern Prüfen von Anträgen und Berechnung von Leistungsansprüchen unter Berücksichtigung der individuellen Situation der Antragstellenden gemäß gesetzlicher Bestimmungen Erstellung von Bescheiden sowie Zahlungsanweisung der Leistungen Das ist Ihr Profil Für die Tätigkeit benötigen Sie eine der folgenden Qualifikationen als Beamter/in (w/m/d) der 2. QE / Mittlerer Dienst, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder Verwaltungsfachangestellte/r (w/m/d) (alternativ Fachprüfung I) Als Quereinsteiger/in (w/m/d) bieten wir Ihnen für einen guten Einstieg den Beschäftigtenlehrgang I an. Voraussetzung hierfür ist: Eine dreijährige einschlägige Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder Eine Berufsausbildung mit einschlägiger Weiterqualifizierung bzw. Berufserfahrung Die erfolgreiche Teilnahme am berufsbegleitenden Beschäftigtenlehrgang I ist Voraussetzung für die o.g. Eingruppierung. Daneben verfügen Sie über Gutes Zeitmanagement, Planungs- und Organisationsvermögen Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, Entscheidungsfreude und Teamfähigkeit Gewandtes Auftreten und eine hohe Kommunikationsfähigkeit Interkulturelle Kompetenz sowie Freude und Empathie im Umgang mit Menschen Bereitschaft zu Qualifizierungen, um sich in die Rechtsgrundlagen einzuarbeiten Gute IT-Anwendungskenntnisse und die Bereitschaft, sich in neue IT-Verfahren (z.B. e-Akte) einzuarbeiten Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit einer ausgezeichneten Einarbeitung durch geschulte Ausbilder/innen (w/m/d) Unbefristete Einstellung und ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie Flexible Beschäftigungs- und Homeofficemöglichkeiten Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf 50 % des Grundpreises Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing Rabatte für Mitarbeiter/innen Unsere Benefits Betriebliche Altersvorsorge Deutschlandticket Job Fahrradleasing Flexible Arbeitszeit Homeoffice Professionelle Einarbeitung Teilzeit möglich Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge; Deutschlandticket Job; Fahrradleasing; Flexible Arbeitszeit; Homeoffice; Professionelle Einarbeitung; Teilzeit möglich; Weiterbildung Kontakt Herr Trahms, Tel.: 09 11 / 2 31 - 81 63 (bei Fragen zur Bewerbung) karriere.nuernberg.de Stadt Nürnberg - eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten Die Informationen im Stellenmarkt unter karriere.nuernberg.de sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung. Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit.
Beratung von Kundinnen und Kunden zu existenzsichernden Leistungen nach dem Sozialgesetzbuch II im persönlichen Beratungsgespräch; Erfassung und Verwaltung von persönlichen und finanziellen Daten der Antragstellenden;...