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Das erwartet Sie bei uns
- Unterstützung als Teil eines Teams von Führungskräften, Mitarbeitenden, Kunden und externen Geschäftspartnern in alltäglichen Belangen
- Erste Ansprechperson für neue Mitarbeitende und Übernahme des Onboardings
- Unterstützung der Führungskräfte im Offboarding von Mitarbeitenden
- Verantwortung für das Erscheinungsbild der Büroflächen des Geschäftsbereichs und Funktion als Schnittstelle zur Standortleitung
- Beschaffung und Verwaltung von Büromaterialien und Arbeitsmitteln sowie die Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost am jeweiligen Standort
- Organisation von internen Workshops
- Mitarbeit an der Optimierung und kontinuierlichen Verbesserung der internen Prozesse
- „Grow Your Talent“: Methodisch fundierte Angebote zur Förderung persönlicher Stärken, zum zielgerichteten Ausbau der fachlichen Kompetenz und zur Entwicklung einer fokussierten Arbeitsweise
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Praxiserfahrung im Büromanagement
- Freude an Organisation und Fähigkeit zur Priorisierung
- Hohe Dienstleistungsmentalität, professionelle Kommunikationsfähigkeit und eine selbständige Arbeitsweise bei gleichzeitigem Spaß am Teamwork
- Sicherer Umgang mit allen Microsoft Office-Anwendungen sowie erste Erfahrung mit SAP von Vorteil