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Form der ArbeitDie Vision unserer Partner ist unsere Mission. Mit unserer Expertise unterstützen wir Sie im Rahmen der Personalvermittlung bei der Erreichung Ihrer Ziele. Unsere Konzepte werden dabei immer von herausragenden Persönlichkeiten mit Leidenschaft und hoch-performanten Leistungen getragen - von Menschen wie Sie! Werden auch Sie Teil unserer Mission.
Suchen Sie eine neue berufliche Herausforderung, bei der Sie Ihre Dienstleistungsmentalität und Teamfähigkeit unter Beweis stellen können? Unser angesehener Kunde aus der Luftfahrtbranche benötigt genau Ihre Expertise! Als Bindeglied zwischen Kunde und Unternehmen überzeugen Sie mit Zielstrebigkeit, fachlicher Kompetenz und herausragender Kundenorientierung. Nutzen Sie diese Gelegenheit, um Ihre Karriere als Account Manager in Varel voranzutreiben und Ihr berufliches Profil zu erweitern.
Aufgaben:
Leitung des externen Rechnungswesens, der Buchführung und der externen Finanzberichterstattung
Operative Gestaltung und Erstellung von prüffähigen Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
Kontrolle und Überwachung der Kosten- und Leistungsrechnung
Verantwortung für (Umsatz-) Steuermeldungen
Optimierung des Berichtswesens sowie Entwicklung und Überprüfung des internen Reportings
Fachliche Leitung des Accounting-Teams
Konzeption und Integration eines Finanzsystems in ABAS ERP
Aufbau, Pflege und Optimierung der Finanzberichterstattung
Anforderungen:
Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Fokus auf Finanz- oder Rechnungswesen, Wirtschaftsprüfung oder eine ähnliche Qualifikation
Alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen
Umfassende Berufs- und Führungserfahrung im Finanzbereich
Tiefgreifende Kenntnisse des Handelsgesetzbuchs (HGB)
Exzellente Fähigkeiten im Umgang mit MS Office und ERP-Systemen
Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unsere Leistungen:
- Attraktive finanzielle Zusatzleistungen – finanzielle Sicherheit mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, einem jährlichen Erfolgsbonus sowie zusätzlicher finanzieller Unterstützung durch Sonderzahlungen
- Optimale Einarbeitung – reibungsloses Onboarding durch unternehmenseigenes Patenprogramm
- Großzügiger Urlaubsanspruch und Sonderleistungen – 30 Tage Urlaub und anlassbezogene Sonderurlaube
- Fairness in der Vergütung – faire Bezahlung gemäß unternehmenseigenem Tarifsystem
- Flexible Arbeitszeitmodelle – flexible Gestaltung der Arbeitszeit mit individuell vereinbarten Wochenarbeitszeiten und der Möglichkeit zur Nutzung von Arbeitszeitkonten für Freizeitausgleich oder Auszahlung sowie Home-Office-Möglichkeiten und mobiles Arbeiten
- Umfangreiche Entwicklungschancen – Investition in die berufliche Zukunft mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sicherung der finanziellen Zukunft – betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
- Förderung der Betriebsgemeinschaft – positive Unternehmenskultur durch die Förderung der Arbeitssgemeinschaft
- Teamgeist und gemeinsame Erlebnisse – Stärkung des Teamspirits durch Firmenevents wie Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und vieles mehr
- Zusätzliche Vorteile – Vergünstigungen bei privaten Einkäufen mit Corporate Benefits und die Möglichkeit zu Bikeleasing
