Die Montanhydraulik-Gruppe erwirtschaftet mit ca. 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 10 Produktionsstandorten, u.a. in Deutschland, Italien, Indien, Kanada und den USA einen Umsatz von ca. 270 Mio. €. Montanhydraulik zählt weltweit zu den ersten Adressen für hydraulische Systeme, bestehend aus Zylindern, Aggregaten bis hin zu komplexen Lösungen.
Unter dem Slogan "mehr bewegen mit Montanhydraulik" entwickeln und fertigen wir innovative Lösungen für anspruchsvolle Aufgaben.

• Eigenständiges Programmieren der CNC-Programmdaten und Simulation des Fertigungsablaufs
• Einrichten der CNC-Bearbeitungsmaschine mit Frästeilen bis Ø 800mm, Arbeitsmitteln, Spannmitteln sowie Werkzeugen
• Bedienen der CNC-Bearbeitungsmaschine (Werkzeuge wechseln, Arbeitsablauf überwachen)
• Kontrolle der Maßgenauigkeit, Beschaffenheit sowie Vollständigkeit der Werkstücke gemäß der technischen Dokumentation
• Nacharbeit bei Abweichungen nach Absprache einleiten
• Archivierung von erstellten bzw. geänderten CNC-Programmen
• Sicherstellung der Qualität (Maßgenauigkeit, Beschaffenheit und Vollständigkeit der Werkstücke gemäß der technischen Dokumentation)

• Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker, Fachrichtung Frästechnik
• Berufserfahrung als Zerspanungsmechaniker
• Bereitschaft zum Einsatz an anderen Maschinen bzw. in anderen Fachabteilungen
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Eigenständige, zuverlässige Arbeitsweise
• Kenntnisse der Heidenhain Steuerung von Vorteil

• Spaß an der Arbeit in einem abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgabengebiet
• Persönliche Weiterentwicklung in einem international führenden, innovativen und zukunftsorientierten Industrieunternehmen
• Mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
• Langfristige Zusammenarbeit und ein Betriebsklima, das sich durch langjährige Betriebszugehörigkeit auszeichnet
• Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und weiteren Zusatzleistungen in einem tarifgebundenen Unternehmen
• Betriebliche Altersversorgung, Job-Rad und Mitarbeiterrabatte (Reisen, Kleidung, Tickets usw.)
• Zuzahlung bei Arbeitsplatzsehhilfen und Zahnersatz
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze