Die Neuerkeröder Wohnen und Betreuen GmbH (WuB) gehört zur diakonischen Unternehmensgruppe der Evangelischen Stiftung Neuerkerode (esn). Als zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich der Eingliederungshilfe bietet die WuB passgenaue und qualitativ hochwertige Wohn- und Betreuungsangebote für Menschen mit Handicap im inklusiven Dorf Neuerkerode sowie in der Region Südostniedersachsen an. Die rund 1.000 Mitarbeitenden betreuen Menschen mit Beeinträchtigung aller Altersstufen und begleiten diese ambulant, in Wohngruppen, aber auch bei der Alltags- und Freizeitgestaltung.

• Bestmögliche Betreuung für Menschen mit Behinderungen organisieren und sicherstellen
• Verantwortung für die individuelle Hilfe- und Förderplanung, Initiierung, Koordination und Feststellung des individuellen Hilfebedarfs und Überprüfung der Entwicklungsberichte
• Personalführung und Einsatzplanung
• Sicherstellung einer effizienten sowie wirtschaftlichen Betriebsführung
• Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des Wohnbereiches

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes sozialpädagogisches oder pflegewissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
• Zudem haben Sie mehrjährige Berufserfahrung (wünschenswerterweise auch in Führungsverantwortung) gesammelt
• Sie haben Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
• Aufgeschlossenheit gegenüber Innovationen sowie Gestaltungswille gepaart mit Konzeptions- und Umsetzungsstärke runden Ihr Profil ab

• Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E11 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung
• 30 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
• Firmenfitness mit Hansefit Best : ein bundesweit nutzbares Netzwerk an Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder u.v.m
• Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm
• Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
• Zuschuss zum Deutschland Ticket Job
• Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
• Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
• Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa Platz
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen