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Fraunhofer-GesellschaftMehr sehen

addressAdresseStuttgart, Baden-Württemberg
type Form der ArbeitVollzeit
KategorieBildung

Jobbeschreibung

Ort: Stuttgart Datum: 15.02.2024 Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in Robotersicherheit Mensch-Roboter-Kollaboration (Berufserfahrung)

Die Fraunhofer-Gesellschaft (www.fraunhofer.de) betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Rund 30 800 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,0 Milliarden Euro.

Die Abteilung Roboter- und Assistenzsysteme des Fraunhofer IPA ist Teil eines der größten Forschungslabore Europas. Die Abteilung gestaltet Roboter und Automatisierungslösungen für industrielle und kommerzielle Anwendungen sowie für den Dienstleistungsbereich. Die Gruppe »Sichere Roboteranwendungen und Cobots« bündelt die Forschungsaktivitäten der Abteilung im Bereich der sicheren Mensch-Roboter-Interaktion (Safety). Im Mittelpunkt steht die Entwicklung verschiedener Engineering-Tools, um die Auslegung und Risikobeurteilung für Roboter zu vereinfachen und zu beschleunigen. Zudem berät die Gruppe Industrieunternehmen bei der sicheren Auslegung von Roboteranlagen nach dem neusten Stand der Forschung und Technik.
Sie verfügen bereits über Berufserfahrung als Integrator und haben beispielsweise Roboteranlagen ausgelegt, Sicherheitskonzepte entwickelt oder Sicherheitssteuerungen programmiert? Dann bringen Sie Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung ein, um unsere Engineering-Tools zu verbessern und an die Anforderungen der Praxis anzupassen!

Was Sie bei uns tun

  • Unterstützen von Unternehmen unterschiedlicher Branchen (Automotive, White Goods, Elektronik, Health Care) sowohl bei der Planung als auch Umsetzung von kollaborierenden Roboterapplikationen in industrielle Anwendungen und für den öffentlichen Bereich.
  • Mitwirken an der Weiterentwicklung von Engineering Tools zur sicheren Auslegungen kollaborativer Roboter in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:
    • Computer-Aided Risk Assessment (CARA): Identifikation von Gefährdungen in MRK-Applikationen, Auswahl von Schutzmaßnahmen und deren automatisierten Anordnung im Raum etc.
    • Ermittlung von Kontaktmodellen zur Abschätzung von Kräften und Drücken im Kollisionsfall mit Hilfe eines Kollisionsprüfstands.
    • Nutzung der Ergebnisse des Computer-Aided Risk Assessment zur automatischen Auslegung und Programmierung von Sicherheitssteuerungen.
  • Praxisnahes Umsetzen und Erproben von Engineering Tools in Kooperation mit industriellen Partnern.
  • Wissenschaftliches Arbeiten von der Recherche bis zum Prototypen.
  • Veröffentlichung von Ergebnissen im Rahmen von wissenschaftlichen Konferenzen.
  • Die Absicht zu promovieren ist erwünscht und wird unterstützt.

Was Sie mitbringen

  • Wissenschaftliches Master- oder Diplomstudium, z. B. in Informatik, Elektro-, Informations- oder Kommunikationstechnik, Mechatronik, Maschinenbau oder verwandten Studiengängen, mit exzellenten Studienleistungen
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung bei der Auslegung und Inbetriebnahme von Roboteranlagen, insbesondere in der Entwicklung von Sicherheitskonzepten und/oder der Programmierung von Sicherheitssteuerungen
  • Gute Kenntnisse in mindestens einer objektorientierten Programmiersprache (z.B. C++, Python)
  • Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was Sie erwarten können

  • Interessante Aufgabenstellungen in der angewandten Forschung und Entwicklung in engem Kontakt zur Industrie
  • Gestaltungsraum zur Umsetzung innovativer Ideen
  • Professionelle und kreative Arbeitsatmosphäre in engagierten Teams
  • Erstklassig ausgestattete Versuchsfelder und eine einzigartige Forschungsinfrastruktur
  • Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch ein etabliertes Weiterbildungsprogramm, interne Fachkarrieren, Dissertationsseminare und eine Promotion an der Universität Stuttgart
  • Unterstützung bei unternehmerischen Ambitionen durch das Fraunhofer Programm AHEAD
  • Flexible Arbeitszeiten und teilweises Arbeiten im Home Office

Haben Sie Kinder und sorgen sich um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf? Dies ist uns ein besonderes Anliegen. Neben flexiblen Arbeitszeiten bietet das Institutszentrum Stuttgart seinen Mitarbeitenden den Zugang zu drei institutsnahen Kindertagesstätten. Des Weiteren gibt es Unterstützung im Bereich Kindernotbetreuung und Homecare/Eldercare, die Möglichkeit des mobilen Mit-Kind-Büros und der Kinderferienbetreuung.
Wir bieten Ihnen vielfältige Angebote für Ihre persönliche Weiterbildung in der Führung, Kommunikation und Projektmanagement, Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie zu Gesundheit, Kultur und Sport.

Die Förderung der Chancengerechtigkeit unserer Mitarbeitenden ist ein wichtiges Ziel von Fraunhofer. Wir fördern die berufliche Entwicklung von Frauen in unserem Institut und ermutigen Sie nachdrücklich, sich zu bewerben.

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle ist zunächst auf 3 Jahre befristet, eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt. Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.

Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Theo Jacobs 0711 970 1339

Nadine Ferber 0711 970 1213

Recruiting:

Johannes Kienle

0711 970 1153

Fraunhofer-Institut für Produktionstechnik und Automatisierung IPA

www.ipa.fraunhofer.de

Kennziffer: 70830 Bewerbungsfrist:


Stellensegment: Project Manager, Engineer, Technology, Automotive, Engineering

Refer code: 1217609. Fraunhofer-Gesellschaft - Der vorherige Tag - 2024-03-15 16:15

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Stuttgart, Baden-Württemberg

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