Werkstudent Recruiting, Social Media und Personalmarketing (m/w/d)
Das bieten wir Dir:
- Einen tiefgreifenden Einblick in den Bereich Recruiting und abwechslungsreiche Aufgaben
- Ein tolles Team, dass Dich herzlich aufnimmst
- Intensive Einarbeitung und Schulung
- Die Möglichkeit nach der Einarbeitungsphase teilweise im Homeoffice zu arbeiten
- Einkaufsrabatte auf Lebensmittel, Shopping, Entertainment und mehr
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Das sind Deine Aufgaben:
- Ganz klassisch: Du lernst unser Recruiting von der Pike auf kennen, mit allem was dazugehört: Bewerbermanagement, Stellenschaltung, Korrespondenz und Social Media Recruiting
- Für unsere Social Media-Kanäle erarbeitest Du relevanten Content und stimmst Dich intern und extern mit Deinen Ansprechpartnern ab
- Du unterstützt unser Team in der Vorbereitung von Personalmarketing-Maßnahmen wie z.B. Online-/Offline-Messen, Erstellung von Werbematerialien
- Du erarbeitest Teilkonzepte für unser Recruiting, insbesondere für die Schwerpunkte Personalmarketing und Candidate Experience
- Du erstellst Auswertungen zum Recruitingprozess
Und das bringst Du mit:
- Du studierst BWL, Sozialwissenschaften, Mediendesign/-management oder eine vergleichbare Fachrichtung und hast idealerweise bereits erste Berufserfahrung durch eine betriebliche Ausbildung oder ein Praktikum gemacht
- Social Media ist Dein ständiger Begleiter und Du bist auf den wichtigsten Kanälen aktiv
- Du interessierst Dich für die Themen Recruiting, Personalmarketing, Candidate Experience und Social Media
- Du bringst Kreativität und ein analytisches Grundverständnis mit
- Du bist ausgeprägt kommunikationsfähig und arbeitest gerne im Team
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine aussagefähige Online-Bewerbung.
Bei Fragen wende Dich an:
Sarah Deberle
0661 / 104-705