Vertretungsprofessur Produktions- und Qualitätsmanagement

Werden Sie Teil der Fachhochschule Dortmund

Praxisnah und anwendungsorientiert geht die FH Dortmund mit dem Puls der Zeit. Mit rund 14.500 Studierenden und rund 900 Beschäftigten gehören wir zu den zehn größten Fachhochschulen in Deutschland und bieten in rund 70 Studiengängen Bachelor- und Masterabschlüsse in der Informatik, in Ingenieur-, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften sowie in den Bereichen Architektur und Design. Ein hervorragendes Lehr- und Lernumfeld bildet die beste Basis unsere Studierenden zu den Zukunftsmacher*innen von Morgen zu machen. Drittmittelstarke Forschung und zahlreiche Transferprojekte schaffen direkte Zugänge zu Unternehmen vor Ort. Damit setzen wir zugleich nachhaltige Impulse für den Wissenschaftsstandort und die Region.

Verstärken Sie unsere Hochschule ab sofort, befristet bis zum 29.02.2028, durch Ihren Antritt der

Vertretungsprofessur „Produktions- und Qualitätsmanagement"; Fachbereich Maschinenbau; (Besoldungsgruppe analog W2 LBesG NRW); Bewerbungsende: 31.03.2024

Fachbereich: Maschinenbau (Besoldungsgruppe: W2 analog LBesG NRW)

Unser Fachbereich bietet Studiengänge in den Bereichen Maschinenbau und Fahrzeugentwicklung an. Lean Management und Qualitätsmanagement haben in diesem Umfeld eine hohe Bedeutung, da sie die Effizienz, Kostenreduktion, Qualitätssicherung, Anpassungsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit fördern, was in einem dynamischen Umfeld mit komplexen Produktionsprozessen von entscheidender Bedeutung ist. Werden Sie Teil eines innovativen Teams mit vielfältigen Gestaltungsfreiräumen in zukunftsorientierten Studiengängen und interessanten Projekten im Bereich der industrienahen Forschung und Entwicklung.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Sie vertreten schwerpunktmäßig die Themen Lean Production, Fabrikorganisation und Qualitätsmanagement.

• Sie übernehmen Lehrveranstaltungen in der anwendungsorientierten Lehre in allen Bachelor- und Masterstudiengängen des Fachbereichs. Sie sind zudem bereit, Grundlagenfächer (z.B. Projektmanagement) zu vertreten.

• Sie wirken an der Weiterentwicklung und Betreuung des Studienangebotes in den Bachelor- und Masterstudiengängen mit und beteiligen sich aktiv an der Konzeption fachspezifischer neuer Lehrkonzepte durch E-Learning-Angebote oder Ansätze des forschenden Lernens.

• Sie beteiligen sich am Technologietransfer und an der projektorientierten Lehre, Forschung und Entwicklung. Die Hochschule bietet in diesem Zusammenhang interessante Förderprogramme an und verfügt über ein eigenes Promotionskolleg.

• Sie sind bereit, Veranstaltungen auch in englischer Sprache durchzuführen.

• Sie setzen innovative Ideen für anwendungsbezogene Forschungs- und Entwicklungsaufgaben um und zeigen den Einklang von Forschung und Lehre.

Ihre Qualifikationen und Kompetenzen

• Sie haben ein Hochschulstudium der Ingenieurwissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt im Maschinenbau, Anlagenbau oder in der Fahrzeugentwicklung absolviert und verfügen über eine einschlägige Qualitäts-Promotion, vorzugsweise im Bereich der ausgeschriebenen Professur.

• Darüber hinaus besitzen Sie fundierte praktische Erfahrungen im Bereich Fabrikorganisation und Qualitätsmanagement.

• Sie haben Freude an der Weitergabe praxisorientierter und anwendungsbezogener Kenntnisse in Lehre und Forschung.

• Sie arbeiten innovations- und teamorientiert.

• Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache in Wort und Schrift.

• Sie sind erfahren in der Beantragung und Bearbeitung sowie im Management von Forschungs- und Entwicklungsprojekten.

• Ihre Einstellung erfolgt im Rahmen einer Beauftragung in einem Dienstverhältnis eigener Art.

Wir als Arbeitgeberin …

• bieten – alle erforderlichen Strukturen zur Übernahme von anwendungs-­bezogenen Forschungs- und Entwicklungsaufgaben sowie Gestaltungsmöglichkeiten in der akademischen Selbstverwaltung.

• fördern – die Weiterentwicklung durch ein umfangreiches internes und externes Fort-und Weiterbildungsangebot, insbesondere in der Hochschuldidaktik.

• fokussieren – Familie und Gesundheit durch das Beratungsangebot des Familienservice und des Gesundheitsmanagements z.B. zu Themen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Kinderbetreuung, Dual Career Couples sowie der aktiven Gesundheitsförderung.

• gewährleisten – ein modernes Hochschulumfeld geprägt von einzigartigen Standortvorteilen und einer guten Verkehrsanbindung inmitten der pulsierenden Ruhrmetropole Dortmund

Die Bewerbungen geeigneter Menschen mit Schwerbehinderung und Menschen mit Behinderung, die diesen gleichgestellt sind, im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Außerdem streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an und begrüßen daher Bewerbungen von Kandidatinnen ganz besonders. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet.

fachlich:

Frau Prof. Dr. Ing. Gunnemann (0231/9112-8388)

personalrechtlich:

Frau Stickel (0231/9112-9330)

Sprechen Sie diese Aussichten an? Dann freuen wir uns sehr über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe der Referenznummer P/05/24/1 bis zum 31.03.2024.

Den Bewerbungsunterlagen sind ein aussagekräftiger Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse sowie eine Aufstellung von Forschungsprojekten und Lehrveranstaltungen beizufügen.