Transition Manager

Aufgaben

• Sie übernehmen die Planung und Durchführung der Transition von Neukunden und neuen Services (z. B. Cloud, MS Office 365, Sharepoint,...) im IT Outsourcing
• In Ihrer Rolle sind Sie für Planung der Transitions-Vorhaben im Zuge der Vertriebsphase verantwortlich und bauen in dieser Phase das Vertrauen über die Leistungsfähigkeit Ihres Unternehmens bei den Kunden auf
• Sie ermitteln und kalkulieren den Personalbedarf für die Transitions-Vorhaben und sorgen für die interne und externe Rekrutierung des benötigten Personals
• Sie sorgen für die Etablierung der Projekt-Organisation und steuern die terminlichen, finanziellen und qualitativen Ziel und KPI des Transitions-Projektes
• Zum Ende der Transition organisieren Sie den Übergang von der Transitions- in die Betriebsphase durch die Einrichtung eines Early Life Supports und sind für die stetige Weiterentwicklung der Transition-Methodiken verantwortlich

Anforderungen

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder oder Vergleichbares mit fundierten Erfahrung in Transitions-Projekten
• Sie bringen technisches Verständnis für IT Infrastruktur (z.B. Netzwerk, Storage, IT Security), den SAP Basis Betrieb und Cloud Services mit
• Sie haben Erfahrungen in der Führung von umfangreichen Projektteams
• Sie haben ein hohe kommunikative Kompetenz auf allen Entscheiderebenen sowie Präsentations- und Moderationssicherheit
• Sie haben gute Kenntnisse im ITIL-Umfeld
• Sie sind motiviert die Organisation ständig weiterzuentwickeln
• Sie sind erfahren im Konfliktmanagement und sind in Ihrem Handeln lösungsorientiert
• Sie sind reisebereit zu den Kunden (ca. 5 Tage im Monat) und zur internen Abstimmung zu anderen Standorten
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Arbeitgeber

Sie arbeiten für ein mittelständisches IT Beratungsunternehmen, das seinen Kunden (Industrie, Handel, Dienstleistungen) ein excellentes Portfolio an maßgeschneiderten Managed IT- & Cloud Services anbietet. Sie in Ihrer Rolle als Transition Manager/in setzen anspruchsvolle Projekte im IT Outsourcing um.

Sonstiges

• Sie haben ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Vertrauensarbeitszeit 40 h/Woche sowie die Option auf Home-Office-Möglichkeiten
• Sie arbeiten cross-funktional mit unterschiedlichen Unternehmensbereiche zusammen
• Sie kommunizieren auf Augenhöhe das Management Teil des Teams
• die Unternehmenskultur ist geprägt durch Authentizität, Excellence in Technologie und Transparenz geprägt ist

Concilium Management Consultants