Einleitung
Wir überzeugen unsere Kunden mit hochpräzisen Messgeräten und innovativen Lösungen für das Messdatenmanagement von morgen. Seit 1957 entwickeln, produzieren und vermarkten aktuell 3.700 Mitarbeiter in weltweit 37 Tochtergesellschaften unsere Produkte. Gestalten Sie die Dinge mit und entwickeln Sie sich weiter. Wir sehen in Ihnen nicht nur den Mitarbeiter, sondern auch den Menschen!
Aufgaben
Sie sind noch unsicher, in welchem Bereich Sie Ihre Karriere starten möchten? Lernen Sie Testo in einem unserer 18- monatigen Traineeprogramme kennen und gewinnen Sie spannende Einblicke in verschiedene Unternehmensbereiche. In mindestens drei längeren Projekteinsätzen lernen Sie die Herausforderungen der Bereiche kennen und bauen sich ein eigenes Netzwerk bei Testo auf. Ergänzt wird dies um ein individuell auf Sie zugeschnittenes Schulungsprogramm, das Ihnen umfangreiches Wissen an die Hand gibt, um den Grundstein für Ihre Karriere zu legen.
Hier einige Beispiele für mögliche Bereiche mit den zugehörigen Praxiseinsätze:
- Marketing: Durchlaufen verschiedener Marketing-Abteilungen (z. B. Digital Marketing, Media Production) sowie deren
Schnittstellen (z. B. Vertriebsmarketing, internationales Marketing), Mitarbeit in Projekten, z. B. zur Leadgenerierung, Vertriebsunterstützung, Kampagnen) - Vertrieb: Einsätze in den zielgruppenorientierten Vertriebseinheiten Industrie und Handwerk, im internationalen Vertrieb sowie in der Vertriebssteuerung im International Office
- Human Resources: Mitarbeit in der operativen HR-Arbeit, z. B. Entgelt- und Zeitwirtschaft über Recruiting und Mitarbeiterbetreuung bis hin zu Unterstützung in Projekten der Bereiche Personalentwicklung und Nachwuchsförderung
- Finanzen & Controlling: Einblicke in die Bereiche Finanzbuchhaltung, (Internationales) Controlling, Jahresabschlüsse
Ihr gewünschter Bereich ist nicht dabei? Setzen Sie sich mit uns in Verbindung, wir beraten Sie gerne zu Ihren individuellen Einstiegsmöglichkeiten bei Testo. Alternativ bieten wir auch die Möglichkeit eines zweimonatigen VIA-Praktikums als Vorstufe
zum Traineeprogramm an
Qualifikation
- Erfolgreicher Abschluss eines Master-Studiums
- Freude an selbstständiger, strukturierter Arbeit mit vielen Schnittstellen zu anderen Teams
- Spaß daran, sich tatkräftig und proaktiv in neue Themen einzuarbeiten, eine schnelle Auffassungsgabe und den Willen, etwas zu lernen
- Sie gehen versiert mit den aktuellen Office-Tools um
Benefits
- Mobiles Arbeiten: Sie können bis zu 60 % Ihrer Arbeitszeit mobil arbeiten.
- Mentoring & Coaching: Durch erfahrene Kollegen, welche Ihren Karrierestart begleiten.
- Tolles Trainee-Team: Welches sich gegenseitig bei Herausforderungen unterstützt und Erfolge zusammen feiert. Erarbeiten Sie im Team inhaltliche Themen auf Augenhöhe und bringen Sie sich gemeinsam auf das nächste Level.
- Weiterentwicklung und Karriere: Für uns sind zielgerichtete Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter enorm wichtig. Für Sie hoffentlich auch!
- JobRad, Hansefit und Massageangebot: Gönnen Sie sich Ihr Traumrad, toben Sie sich richtig aus oder machen Sie zwischendurch eine entspannte Pause vom Arbeitsalltag.
- Erfolge werden gefeiert: Sommerfest, Weihnachtsfeier, Quartals-Hock, Teamevents in der Präsenzwoche - Testo versteht es zu feiern
- Gesunde Ernährung: Freuen Sie sich auf ein bezuschusstes Betriebsrestaurant mit Salatbar sowie kostenlosem Café und Tee in den Caféinseln auf jedem Stockwerk