Sozialarbeiterin / Sozialarbeiter (M/W/D), Ulm

Stelleninformationen

Unternehmen

Die Bundeswehr garantiert Sicherheit, Souveränität und außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland. Darüber hinaus schützt sie die Bürgerinnen und Bürger, unterstützt Verbündete und leistet Amtshilfe bei Naturkatastrophen und schweren Unglücksfällen im Inland. Hierbei unterliegt sie den Entscheidungen des Bundestages, dem deutschen Grundgesetz und dem Völkerrecht.
BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE
Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Ulm, Bundeswehrkrankenhaus Ulm

Stellenbeschreibung

• Sie beraten und begleiten die zivilen und militärischen Patientinnen und Patienten im Bundeswehrkrankenhaus Ulm sowie deren Angehörige/Bezugs- und Betreuungspersonen in psychosozialen, sozialrechtlichen wie auch in wirtschaftlichen und persönlichen Belangen, auch im Hinblick auf das Entlassungsmanagement nach § 39 Abs. 1a SGB V.
• Sie beraten in Fragen der wirtschaftlichen und sozialen Sicherung im Bereich der Inanspruchnahme von gesetzlichen Leistungen der Kranken- und Rentenversicherung sowie dem SGB, etc.
• Sie beraten und unterstützen in Bezug auf medizinische, berufliche und soziale Rehabilitation sowie die stationäre und ambulante Nachsorge.
• Sie pflegen Netzwerkkontakte zu öffentlichen Behörden und Hilfeeinrichtungen und vermitteln Kontakte zu Beratungsstellen, Selbsthilfegruppen und weiteren Netzwerkpartnern.
• Sie fertigen Berichte und Stellungnahmen.
• Sie beraten und betreuen Soldatinnen/Soldaten, Beamtinnen/Beamte und Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer der Bundeswehr sowie ehemalige Angehörige der Bundeswehr (Versorgungsempfängerinnen/Versorgungsempfänger, Rentnerinnen/Rentner) sowie deren Familienangehörige in dienstlichen, persönlichen und familiären Angelegenheiten.
• Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Planung und Durchführung von Unterrichten, Seminaren und Vorträgen zu Themen der Sozialarbeit.
• Die Bereitschaft, gelegentlich Dienst zu ungünstigen Zeiten (abends und am Wochenende) zu leisten, wird vorausgesetzt.
• Die Stelle ist in Kürze zu besetzen.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein Beamtenverhältnis oder mit dem Ziel der Verbeamtung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit eingestellt.
• Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bzw. Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD).
• Die ausgeschriebene Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A12 BBesG bewertet.
• Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 9c TVöD.
• Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot.
• Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.
• Die Bundeswehr fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf beispielsweise durch die Beschäftigung in Form von mobilem Arbeiten oder in Teilzeit; die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig.

Qualifikationserfordernisse

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie verfügen über einen Abschluss als
  - Diplom-Sozialpädagogin/Diplom-Sozialpädagoge mit staatlicher Anerkennung (FH) oder
  - Diplom-Sozialarbeiterin/ Diplom-Sozialarbeiter mit staatlicher Anerkennung (FH) oder
  - Bachelor of Arts im Studiengang Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik, jeweils mit staatlicher Anerkennung.
• Sofern Sie nach 1970 geboren sind, verfügen Sie
  - über eine Impfdokumentation (z. B. Impfausweis) bzw. ein ärztliches Zeugnis darüber, dass bei Ihnen ein nach den Maßgaben des Infektionsschutzgesetzes (IFSG) ausreichender Impfschutz gegen Masern besteht oder
  - ein ärztliches Zeugnis darüber, dass bei Ihnen eine Immunität gegen Masern vorliegt oder sie aufgrund einer medizinischen Kontraindikation nicht geimpft werden können oder
  - eine Bestätigung einer staatlichen Stelle oder der Leitung einer anderen im IFSG genannten Einrichtung darüber, dass ein Nachweis bereits vorgelegen hat
  und sind bereit, diesen unaufgefordert im Ausschreibungsverfahren vorzulegen.
• Sie treten für die freiheitliche demokratische Grundordnung ein.
• Sie stimmen zu, an einer gesundheitlichen Eignungsfeststellung und ggf. einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz Bund teilzunehmen.
• Für die Einstellung gibt es keine Altersgrenze, aber im Hinblick auf eine mögliche Verbeamtung dürfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben. Andernfalls können Sie ggf. in ein Arbeitsverhältnis eingestellt werden.

ERWÜNSCHT:

• Sie besitzen eine oder mehrere der folgenden Zusatzqualifikationen:
  - Case Managerin/Case Manager
  - Mediatorin/Mediator
  - Systemische Beraterin/Systemischer Berater
• Sie verfügen über berufspraktische Kenntnisse und Erfahrungen in der Sozialarbeit.
• Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bundeswehr-Erlaubnis B bzw. sind bereit, diese zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.

sonstige Informationen

• Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum „Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
• Die Einstellung bzw. Übernahme in ein Beamtenverhältnis erfolgt grundsätzlich im Eingangsamt der Laufbahn des gehobenen nichttechnischen Dienstes. Die Einstellung in einem höheren Amt ist abhängig von der Erfüllung laufbahnrechtlicher Voraussetzungen und Ihren beruflichen Erfahrungszeiten.
• Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
• Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
• Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
• Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Ergänzende Informationen

BEWERBUNG & KONTAKT

Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF-Druckversion bis spätestens 18.04.2024 in Ihr Bewerbungsprofil unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de hoch und betätigen den Button
„Karriere starten" unten rechts.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Anschreiben (inkl. Referenz-Nr), Lebenslauf (tabellarisch)
• Bachelor-/Diplomzeugnis und -Urkunde

Und sofern vorhanden:

• Nachweis bzw. Arbeitszeugnis von vorherigen Arbeitgebern nach Beendigung des Bachelor-/Fachhochschulstudiums
• Gegebenenfalls senden Sie uns bitte eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch unter Angabe des Referenzcodes sowie des Kennworts 21-2024 (G) an die E-Mail-Adresse bapersbwvszsuedteamgntd@bundeswehr.org zu.

Zusätzlich erforderlich:

• Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
• Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:
Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr
Abteilung V - Servicezentrum Süd
0711-21390-2542 (Frau Settgast)
0711-21390-2543 (Frau Mayer)

Kennwort: 21-2024 (G)