Aufgaben

• Anwendung und Test von Neuentwicklungen unserer Pflege-Softwarelösungen
• Unterstützung der Produktentwicklung durch fachliche Zuarbeit
• telefonische Hotline / "2nd Level Support" / Unterstützung des Supports in Fachfragen
• IT-Projektmanagement
• technische Einrichtung unserer Softwarelösungen und Kundenschulungen

Qualifikation

• Ausbildung im Sozialversicherungsfach, Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen, IT-System-Management oder Digitalisierungsmanagement
• sonstige Vorbildung im Gesundheitswesen mit IT-Bezug
• analytisches Denken und IT-Affinität
• Bereitschaft zur Weiterbildung nach umfassender Einarbeitung
• hohe Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit, Kunden- und Serviceorientierung
• Teamfähigkeit sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Quereinstieg willkommen!

Benefits

• einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen
• offene und kooperative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und interdisziplinär zusammengesetzten Teams
• am Uni-nahen Standort oder im Homeoffice: flexible Arbeitsmodelle
• Gesundheitsmanagement

o Dog-in statt Burn-out - Büro-Hunde willkommen!
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Firmen-Parkplätze für PKW und für Fahrräder eine abgeschlossene und überdachte Abstellmöglichkeit, wo am Montageständer auch gebastelt werden darf

Weitere Angaben