AdresseSocial Media Strategist- MOVISTAR PLUS+
En Movistar Plus+ queremos ser la marca de entretenimiento más relevante en España. Nuestro contenido original, el deporte, todo el cine, las series y el acceso a la TV total a través de una experiencia personalizada.
Como reto de compañía, nos transformamos en un nuevo servicio de streaming, para dar acceso a lo mejor de nuestro contenido a clientes de cualquier operador. Tanto nuestros clientes, como aquellos de otros operadores, podrán disfrutar de la mejor experiencia. Crecemos, nos simplificamos y mejoramos.
El Área de Social/MKT Influencer quiere conectar con las personas a través de un contenido innovador y retador que impacte, siempre ofreciendo lo + de lo +!!
Buscamos un perfil para unirse a la Dirección de CMO, al Área de Social/MKT Influencer en calidad de Social Media Strategist.
¡Te queremos para hacer grande este proyecto!
Te contamos con detalle…
¿Qué perfil buscamos?
- Formación especializada en dirección, gestión y dinamización de contenidos en Redes Sociales.
- Experiencia senior 10-15 años en marketing empresarial.
- Amplia experiencia demostrable en la dirección y gestión de canales sociales (Instagram, TikTok, Twitter, Youtube, LinkedIn).
- Inglés avanzado
¿Qué funciones desempeñarás?
- Análisis, evaluación de la competencia. Conocimiento del sector audiovisual.
- Definición de los objetivos enfocados a notoriedad, comunidad e interacción.
- Definición de los KPIs orientados a negocio: captación, conversión y fidelización.
- Definición y coordinación del calendario editorial.
- Definir el Plan de Acción, incluyendo acciones concretas e hitos relevantes.
- Definir el Plan de Contenidos enfocado a generar alcance y conversación social.
- Definir Plan de Crisis. Sistemas y Activación de Protocolos.
- Revisión de contenidos y creatividades.
- Establecer presupuesto e inversión en Paid Media. Definir KPIs y ROI.
- Monitorización y escucha activa.
- Analítica de resultados. Semanal /Quincenal /Mensual
Nos gustaría que tuvieras:
- Visión estratégica.
- Persona activa y apasionada de las Redes Sociales.
- Inquieto, despierto y conocedor de nuevas tendencias.
- Conocimiento preciso de los canales, los códigos de comunicación y públicos objetivos.
- Conocimiento y experiencia en herramientas de monitorización y edición.
- Alta capacidad analítica.
- Enfocado al logro.
- Liderazgo y gestión de equipo.Habilidades sociales.
- Adaptación a los cambios.
- Perfil proactivo, resolutivo y flexible.
Capacidades con las nos gustaría que contaras:
- Empuje y ejecución. Capacidad de fijar objetivos y de coordinar proyectos para cumplirlos. Implica establecer prioridades y trabajar con planificación.
- Compromiso. Capacidad de dar visión sobre el propósito de un trabajo específico para impulsar la transformación en el departamento/compañía en función de los retos y la estrategia de la empresa.
- Excelencia Técnica. Implica tener los conocimientos necesarios para realizar el trabajo de manera proactiva, de calidad y con autonomía. Impulsar la evolución tecnológica en su área. Apertura para integrar nuevos conceptos. Perfil actualizado-coolhunter.
- Conocimiento del Mercado: Implica conocer, compartir y mantenerse constantemente actualizado acerca de nuestro sector y de las tendencias del mercado.
- Innovación y Agilidad: Capacidad de construir soluciones novedosas, tanto para dar respuesta a los retos del día a día, como para mejorar, introduciendo nuevos enfoques de manera proactiva.
En Movistar Plus+ #SomosIgualdad #SomosDiversos.
- Apostamos por la igualdad de género a través de la implantación de nuestro Plan de Igualdad que garantiza el compromiso y el desarrollo de políticas que promuevan la misma en la compañía.
- Afirmamos que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas. Gestionando la diversidad de forma inclusiva conseguiremos garantizar un entorno libre de discriminación y consecuentemente, derribar las desigualdades asociadas a las etiquetas.
