Senior Windows+M365 Administrator

Wir betreiben IT-Systeme für Unternehmen unterschiedlichster Größen und Branchen (kleiner Mittelstand bis internationaler Konzern, ausschließlich B2B) bundesweit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Macher-Qualitäten. Wenn Sie Ihre Ideen und Ihr Know-How in einer Atmosphäre mit gutem Team-Spirit mit flachen Hierarchien und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten einbringen wollen, sind Sie bei uns richtig.

Wir suchen einen erfahrenen Systemadministrator (m/w/d), für den "PAM” und "PIM" im M365-Umfeld keine Fremdwörter sind. Sie sind vertraut mit Berechtigungskonzepten von Enterprise-Applikationen, Security Foundations, Identity-/Access-Management und haben ein erhöhtes Interesse an Lösung von Aufgaben durch Automatisierung.

Als fachlicher Experte beraten Sie unsere Kunden bei der Weiterentwicklung ihrer Infrastruktur und haben keine Angst vor Multi-Tenant-Umgebungen. Die Aufgabe, verbesserungswürdige Umgebungen zu strukturieren und zu optimieren, reizt Sie. Im täglichen Betrieb unterstützen Sie unser Operating Team bei der Entstörung unterschiedlicher Kundenumgebungen und sind Ansprechpartner für unser Team aus ausgebildeten Fachinformatikern.

Sie suchen den perfekten Mix aus Routine und Vielfältigkeit? Dann möchten wir Sie kennenlernen!

Bewerben Sie sich als Senior Windows / M365 Administrator (m/w/d) an unserem Hauptsitz in Oberursel/Ts.:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/-in oder vergleichbare Qualifikation

• Mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung als IT-Specialist im Microsoft 365 Umfeld

• Technische Kenntnis und Berufserfahrung im Betrieb von Microsoft-365-Services

• Erfahrungen im IT-Provider-Geschäft mit ITIL® und ISO 27001 sind hilfreich

• Spaß und Begeisterung für neue Technologien und Aufgaben

• Sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft

• Strukturierte, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

• Sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Grundsätzliche Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (D-A-CH) und Rufbereitschaft wird vorausgesetzt

Neben einem Start-Gehalt von bis zu 72.000€ und einem hohen Homeoffice-Anteil, werden weitere Benefits wie:

• 30 Tage Urlaub

• Gut planbares 13. Gehalt + Erfolgsprämie

• Monatlicher Tankgutschein in Höhe von 40,-€

• Gleitzeitregelung

• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze

• Günstiges Angebot für betriebseigenes Fitnessstudio

• Umfangreiche Weiterbildungsprogramme unter anderem in unserem betriebseigenen, modernen Schulungszentrum

Noel-Luis Semedo

Principal Recruitment Consultant, Majori GmbH

Tel.: +49 30 4397 120-25

Mobil: +49 155 6621 9458

E-Mail: n.semedo@majori.de

Adresse:

c/o ABC Workspaces,

2. OG Bertha-Benz-Straße 5,

10557 Berlin