Bad Homburg Unbefristet Vollzeit
Senior Talent Acquisition Manager (m/w/d)
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Ihre Hauptaufgaben
- Sie übernehmen die eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting Prozesses von dem Briefing mit dem Fachbereich, dem Erstellen aussagekräftiger Stellenausschreibungen über Kandidatenselektion & Interviewführung bis hin zur Angebotsphase
- Sie legen die Suchstrategie und Auswahl der Recruiting Kanäle fest und arbeiten ggf. mit externen Dienstleistern zusammen
- Sie übernehmen aktive und zielgruppenorientierte Kandidatenansprache (Active Sourcing) in sozialen Netzwerken
- Sie sind am Aufbau eines Talent Pools und Recruiting-Netzwerks durch ein nachhaltiges Talent Relationship Management beteiligt
- Sie stellen zu jeder Zeit eine positive "Candidate Experience" sowie proaktive Kommunikation mit allen relevanten Stakeholdern sicher
- Die kontinuierliche Beobachtung und Analyse des Kandidatenmarktes gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben
- Sie arbeiten an spannenden strategischen Projekten mit
- Sie unterstützen bei der Entwicklung und Steuerung von Recruitingkampagnen mit den Geschäftsbereichen und externen Dienstleistern
Ihr Profil
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften o.ä., gerne mit Schwerpunkt Personal
- Sie haben bereits eine mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) im Recruiting von Fach- und Führungskräften sammeln können, idealerweise im Life Sciences Umfeld
- Sie haben Erfahrung in einem internationalen Konzernumfeld mit Matrixstruktur sammeln können
- Sie haben einschlägige Berufserfahrung im Bereich Active Sourcing und Recruiting-Kampagnen (Schwerpunkt digital)
- Sie haben eine exzellente Kommunikationsfähigkeit und sind in der Lage mit den unterschiedlichsten Stakeholdern zu interagieren
- Sie sind begeisterungsfähig, haben Freude und Leidenschaft am Arbeiten als selbstständiger Teamplayer, sind loyal und diskret und bringen eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung mit
- Sie haben ein professionelles Auftreten mit hoher Überzeugungskraft und Empathie
- Sie besitzen einen hohen Grad an Eigenmotivation und eine strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Sie bringen fließende Englisch- und Deutschkenntnisse mit und arbeiten gerne in einem internationalen & interkulturellen Umfeld
- Sie sind sicher im Umgang mit gängigen MS Office Programmen, v.a. mit Word, Excel und PowerPoint
Auf einen Blick
Standort:
Hessen Bad Homburg
Karrierelevel:
Berufserfahrene
Einsatzbereich:
Personal
Arbeitsverhältnis:
Unbefristet Vollzeit
Unternehmen:
Fresenius Kabi
Referenznummer:
60972
Veröffentlicht am:
21.03.2024
Solange die Stellenanzeige online ist, können Sie sich schnell und einfach bewerben.
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Ihre Hauptaufgaben
- Sie übernehmen die eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting Prozesses von dem Briefing mit dem Fachbereich, dem Erstellen aussagekräftiger Stellenausschreibungen über Kandidatenselektion & Interviewführung bis hin zur Angebotsphase
- Sie legen die Suchstrategie und Auswahl der Recruiting Kanäle fest und arbeiten ggf. mit externen Dienstleistern zusammen
- Sie übernehmen aktive und zielgruppenorientierte Kandidatenansprache (Active Sourcing) in sozialen Netzwerken
- Sie sind am Aufbau eines Talent Pools und Recruiting-Netzwerks durch ein nachhaltiges Talent Relationship Management beteiligt
- Sie stellen zu jeder Zeit eine positive "Candidate Experience" sowie proaktive Kommunikation mit allen relevanten Stakeholdern sicher
- Die kontinuierliche Beobachtung und Analyse des Kandidatenmarktes gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben
- Sie arbeiten an spannenden strategischen Projekten mit
- Sie unterstützen bei der Entwicklung und Steuerung von Recruitingkampagnen mit den Geschäftsbereichen und externen Dienstleistern
Ihr Profil
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften o.ä., gerne mit Schwerpunkt Personal
- Sie haben bereits eine mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) im Recruiting von Fach- und Führungskräften sammeln können, idealerweise im Life Sciences Umfeld
- Sie haben Erfahrung in einem internationalen Konzernumfeld mit Matrixstruktur sammeln können
- Sie haben einschlägige Berufserfahrung im Bereich Active Sourcing und Recruiting-Kampagnen (Schwerpunkt digital)
- Sie haben eine exzellente Kommunikationsfähigkeit und sind in der Lage mit den unterschiedlichsten Stakeholdern zu interagieren
- Sie sind begeisterungsfähig, haben Freude und Leidenschaft am Arbeiten als selbstständiger Teamplayer, sind loyal und diskret und bringen eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung mit
- Sie haben ein professionelles Auftreten mit hoher Überzeugungskraft und Empathie
- Sie besitzen einen hohen Grad an Eigenmotivation und eine strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Sie bringen fließende Englisch- und Deutschkenntnisse mit und arbeiten gerne in einem internationalen & interkulturellen Umfeld
- Sie sind sicher im Umgang mit gängigen MS Office Programmen, v.a. mit Word, Excel und PowerPoint
Ihre Benefits
Karriere mit Sinn
Mit Ihrem Einsatz leisten Sie einen wertvollen Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität von Patient:innen auf der ganzen Welt.
Langzeitkonto
Ob Weiterbildung, Pflege von Angehörigen, Vorruhestand oder eine Auszeit – das Langzeitkonto bietet Ihnen verschiedene Freistellungsmöglichkeiten.
Altersvorsorge
Bei Fresenius erhalten Sie zusätzlich zum Gehalt eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
Kinderbetreuungszuschuss
Wenn Sie Kinder haben, können Sie einen finanziellen Betreuungszuschuss beantragen, der monatlich zusätzlich zu Ihrem Gehalt überwiesen wird.
Gesundheit am Arbeitsplatz
Wir bieten Ihnen ein breites Sportangebot sowie Ernährungstrainings und Präventionsangebote.
Direktversicherung
Fresenius unterstützt Sie beim Aufbau Ihrer Direktversicherung – dabei profitieren Sie von attraktiven Konditionen unseres Gruppenvertrags.
Unfallversicherung
Bei Fresenius sind Sie an jedem Tag des Jahres und an jedem Ort der Welt unfallversichert. Zusätzlich können Sie Ihre Familie mitversichern.
Individuelle Karriereentwicklung
Wir fördern Sie mit auf Sie zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen und unterstützen berufsbegleitendes lebenslanges Lernen.
Rabattprogramm
Wir bieten Ihnen ein exklusives Rabattprogramm mit attraktiven Preisnachlässen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter.
Betriebsgastronomie
In unseren Betriebsrestaurants erhalten Sie täglich frisch zubereitete Mahlzeiten.
Essenszuschuss
Speisen und Getränke erhalten Sie in unseren Betriebsrestaurants zu einem vergünstigten Preis.
Company Medical Service
Der Company Medical Service steht Ihnen für Beratungssprechstunden, erste Hilfe bei Arbeitsunfällen oder die Wiedereingliederung zur Verfügung.
Verkehrsanbindung
Die meisten unserer Standorte sind verkehrstechnisch sehr gut an Autobahnen, Bushaltestellen oder Bahnhöfe angebunden.
Parkplätze
An vielen Standorten stehen Ihnen kostenlose Parkplätze zur Verfügung.
Sportangebote
Abhängig vom Standort bieten wir vielfältige Sportangebote - vom Firmenlauf über Sportabzeichen bis hin zu Turnieren und Wettbewerben.
Hybrides Arbeiten
Von Zuhause arbeiten oder im Büro oder beides? Verschiedene Angebote für hybrides Arbeiten ermöglichen Ihnen viel Flexibilität.
Programm zur Mitarbeiterbeteiligung
Mit Fresenius SHARE beteiligen wir unsere Mitarbeitenden am Unternehmenserfolg in Form von Aktien; zudem ermöglichen wir ihnen den Kauf von Aktien zu günstigen Konditionen.
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Auf einen Blick
Standort:
Hessen Bad Homburg
Karrierelevel:
Berufserfahrene
Einsatzbereich:
Personal
Arbeitsverhältnis:
Unbefristet Vollzeit
Unternehmen:
Fresenius Kabi
Referenznummer:
60972
Veröffentlicht am:
21.03.2024
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