(Senior) Manager Financial Services Assurance (M/W/D)

Du willst im BereichAudit & Assurance – Financial Services IndustryKunden bei Beratungsprojekten unterstützen? Unser Team bietet ganzheitliche Beratungslösungen rund um Strategie, Compliance, Analytics & Risk Management. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als(Senior) ManagerFinancial Services Assurance (m/w/d).

Standorte:Frankfurt (Main), Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Hannover, München und Stuttgart.

Als (Senior) Manager Financial Services Assurance (m/w/d) berätst du internationale und nationale Mandanten aus der Banken- und Finanzdienstleistungsbranche sowie dem öffentlichen Sektor (bspw. Förderinstitute und Ministerien) – und trägst so zum Unternehmenserfolg bei.

• Hands-on-Einstieg:Selbstständig leitest du Beratungsprojekte - von der Auftragsanbahnung über die Planung und Durchführung bis zur Berichterstattung und Ergebnispräsentation bei Mandanten.
• Management:Für die Durchführung von Beratungsprojekten und anderen Sonderaufträgen trägst du Verantwortung.
• Fachwissen:Bei der Lösung von komplexen Fragestellungen zur ESG, Rechnungslegung, Corporate Governance, Risikomanagement und dem Aufsichtsrecht bringst du dein Know-How ein.
• Weiterentwicklung:Außerdem bist du beim Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie der Gewinnung neuer Mandanten für innovative Dienstleistungen aktiv beteiligt.
• Teamwork:Unsere Teams zählen auch bei der Entwicklung und Ausarbeitung zukunftsorientierter Themen sowie der Stellung von Angebotspräsentationen auf deinen Einsatz.

• Abschlussin Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Mathematik, (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftsrecht o. ä., mit Schwerpunktenz. B. in Finance, Banking oder Controlling und ESG
• Einschlägige Berufs- und ggf. Führungserfahrungin der Beratung und von Banken, sonstigen Finanzdienstleistern und/oder dem öffentlichen Sektor
• Fundiertes Fachwissenin einem der Bereichen ESG, Öffentlicher Sektor (Förderprojekte etc.), Aufsichtsrecht, Finanzinstrumente und Risikomanagement
• Hohes Qualitätsbewusstsein,Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick
• Kommunikationsstärkeund Teamgeist sowie die Fähigkeit, flexibel auf die Herausforderungen der Branche zu reagieren
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englischsehr gut in Wort und Schrift

• Best-in-class Weiterbildungan der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancendurch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familiedank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokusdurch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungeninklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsräumeundaktive Förderungeiner inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.