Senior Consultant Compliance Management / Business Assurance (M/W/D)

Du willst im Bereich Audit & Assurance –Compliance Management für Sicherheit rund um Compliance-Management-Themen sorgen? Unser Team schafft durch hochwertige Prüfung und Beratung Vertrauen in die Compliance-Managementsysteme unserer Mandanten. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: alsSenior Consultant Compliance Management (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart.

Als Senior Consultant Compliance Management (m/w/d) gibst du durch Prüfung und Beratung Sicherheit in die Compliance-Management-Systeme – und trägst so nachhaltig zum Geschäftserfolg bei.

• Hands-on-Einstieg:Du unterstützt bei der prüfungsnahen Beratung zu Compliance-Management-Systemen und anderer Governance Systeme nach IDW-Prüfungsstandards.
• Fachwissen:Darüber hinaus bist du bei Compliance Fragestellungen in der Lieferkette (Sustainable Supply Chain) eingebunden.
• Aufgabenvielfalt:Du wirkst an Marketingmaßnahmen, fachlichen Publikationen, Studien und Mandantenworkshops mit.

• Abschluss(vorzugsweise Master) in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Relevante Berufserfahrungim Umgang mit Compliance-Management-Systemen - idealerweise in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder einem Beratungsunternehmen
• Erste Praxiserfahrungin der Ausgestaltung und Überprüfung von Compliance-Management-Systemen sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung
• Hohes Qualitätsbewusstsein,Spaß an Teamarbeit sowie an organisatorischen und prozessualen Fragestellungen, Freude an der direkten Kommunikation und Lust auf neue Herausforderungen
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englischsehr gut in Wort und Schrift

• Best-in-class Weiterbildungan der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancendurch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialer Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familiedank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokusdurch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungeninklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsräumeundaktive Förderungeiner inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.