(Senior) Backend Entwickler (m/w/d) Java
Unser Kunde ist ein aufstrebendes Technologieunternehmen aus Düsseldorf, welches einzigartige IT-Infrastruktur für die zukunftsgerichtete Welt der Daten-Ökonomie entwickelt und sich aktiv in der Forschung beteiligt. Gemeinsam mit Partnern und Kunden entwickelt man neue zukunftsweisende datenbasierte Geschäftsmodelle. Hierbei steht Datensicherheit und Datensouveränität im Mittelpunkt.
Als (Senior) Backend Entwickler (m/w/d) bist du Teil eines 3-Personen Entwicklungsteams, welches sich im Aufbau befindet und gemeinsam an der technologischen Weiterentwicklung der anspruchsvollen Lösungen arbeitet. Es handelt sich um eine Direktvermittlung in unbefristete Festanstellung.
Diese Aufgaben erwarten Dich:
- Umsetzung neue Features für die verschiedenen Daten-Plattformen mit agilen Methoden (Scrum Development, lean start up, rapid prototyping)
- Übersetzung von User-Stories und Epics in reale Implementierungsaufgaben unter Berücksichtigung der Stakeholder und der vorhandenen Codebasis
- Durchführung von Peer Reviews, Tests und Dokumentation, um sicherzustellen, dass höchste Standards erfüllt werden
- Atives Einbringen von Ideen zur Verbesserung von Codierungsstandards, Architektur und Prozessen
- Erforschung neuer Technologien und Konzepte
Das bringst Du mit:
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
- Fundierte Kenntnisse im Java-Umfeld (Spring Boot)
- Erfahrung mit modularen Entwicklungsarchitekturen wie Docker
- Sehr gutes Verständnis von Datenspeicherstrukturen wie SQL und No-SQL sowie ORM
- Routiniertes Arbeiten in einer agilen Umgebung und Kenntnis der Anforderungen von DevOps-Herausforderungen
- Hands-on-Mentalität mit Fokus auf Qualität und Wartbarkeit.
- Fließende deutsche (C2) und englische Sprachkenntnisse (C1)
Diese Rahmendaten erwarten Dich:
- 50% HO
- Flexible Arbeitszeiten bei einer 40 Std./Woche
- 31 Tage Urlaub
- 12 fixe Gehälter
- moderne Büroräume am Düsseldorfer Medienhafen (Rheinblick)
- Kurze Kommunikationswege + flache Hierarchien
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich unter Angabe der Referenznummer
JS143513 sowie Deiner Gehaltsvorstellungen und des frühesten Eintrittstermins per E-Mail mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zertifikate, Zeugnisse). Dein Ansprechpartner für diese Position ist Jasmin Schader (jasmin.schader@goodmanmasson.de).
Goodman Masson fördert als Arbeitgeber die Chancengleichheit und verpflichtet sich dazu einen ganzeinheitlichen Ansatz von Diversity, Inclusion & Respect zu verfolgen. Diesen Grundsatz leben wir intern mit unseren MitarbeiterInnen, aber auch extern haben wir den Anspruch, der Gleichberechtigung während aller Entscheidungsprozesse gerecht zu werden. Als Personalberatung, die sowohl auf Kunden- als auch KandidatInnenseite agiert, ist es uns wichtig allen BewerberInnen ohne Bias zu begegnen. Um mehr über unseren D&I Ansatz bei Goodman Masson zu erfahren, klicken Sie hier: https://www.goodmanmasson.de/diversity-inclusion-respect/