Sap Teamleiter (M/W/D)

Job ID: 10446-5

Ihr neuer Arbeitgeber:

Ein international erfolgreiches Unternehmen des gehobenen, produzierenden Mittelstands.

Ihr neues Aufgabengebiet:

Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams Business Process Management mit derzeit vier Mitarbeiter:innen.
Analyse bestehender Requirements sowie Mitarbeit an der Erstellung von Business Blueprints.
Mitarbeit in Standardisierungs-, Implementierungs- und Rolloutprojekten und Leitung interner und externer Mitarbeiter nach den Methoden des modernen Projektmanagements.
Organisieren und Steuern von Anwenderworkshops.
Eintauchen in die Denk- und Arbeitsweise der Fachbereiche.

Ihr Profil:

Sie sind studierter Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieur, Informatiker oder Naturwissenschaftler (m/w) oder haben eine kaufmännische oder IT-orientierte Ausbildung erfolgreich absolviert.
Die oben beschriebenen Fachgebiete beherrschen Sie aufgrund Ihrer mindestens 6-8 jährigen Erfahrung.
Neben Ihren technischen Kenntnissen zeichnen Sie sich zudem durch tiefe Kenntnissen in den entsprechenden betriebswirtschaftlichen Abläufen produzierender Unternehmen aus.
Sie agieren immer kundenorientiert und streben danach, ein optimales Ergebnis für die jeweiligen Anforderer zu erarbeiten. Mit Konflikten gehen Sie diplomatisch um und lösen diese effizient.
Sie sprechen fließend Deutsch, gut Englisch und haben Spaß an einer stark international ausgerichteten Tätigkeit eines erfolgreichen Unternehmens aus dem gehobenen Mittelstand.
Gelegentliche Dienstreisen (max. 10%) machen Ihnen nichts aus.

Angebot:

Sie werden in der anspruchsvollen Projekttätigkeit mit täglich wechselnden Problemstellungen einer komplexen und erfolgreichen Organisation in Berührung kommen.
Eigene Gestaltungsansätze werden gefördert und gefordert.
Zur Förderung Ihrer persönlichen Entwicklungsperspektive stehen Ihnen umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten offen.
Kollegen im Team und Führungskräften ist es wichtig, dass jeder Mitarbeiter sich persönlich und fachlich gefördert und geschätzt fühlt und eine langfristige gemeinsame Perspektive verfolgt.
Geboten wird ein leistungsbezogenes Gehalt sowie weitere Zusatzleistungen wie bspw. eine großzügige Remote-Work Option: Nach einer Einarbeitung kann ein Remote Anteil von 80% angeboten werden.
Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com