Nach ausführlicher Absprache suchen wir Sie für unseren Kunden mit großem Potenzial, einem marktführenden und international tätigen, sowie zukunftsorientierten, innovativen, produzierenden Hersteller mit Weltklasse und bahnbrechenden, wegweisenden Technologien für Industriekunden und Kunden aus dem produzierendem und handelnden Mittelstand für ein familiäres und kreatives Arbeitsumfeld und kurzen Entscheidungswegen. Das Unternehmen verfolgt eine zukunftsorientierte Innovationsstrategie. Die Produkte stehen für Innovation, Pioniergeist, Qualität und Nachhaltigkeit. Die modernen Herausforderungen liegen für das Unternehmen sowohl in der Planung, Realisierung, als auch in der Operation, sowie mit großem Knowhow von heute auch im Hinblick auf die Zukunft und mit internationaler Aufstellung, dennoch regionaler und persönlicher Präsenz. Das engagierte und verlässliches Unternehmen verfügt über eine langjährige Firmengeschichte, agiert dennoch Jahre jung, flexibel und agil wie ein Start-up mit Innovationskraft und Lust und Drive etwas zu bewegen und offen anderen Kulturen gegenüber mit Leidenschaft für SAP.

Das Unternehmen ist zu Recht stolz auf ihre Qualität und Integrität. Die Nähe zum Kunden, Innovation, beste Leistung, Sicherheit und das internationale Netzwerk sind Auszeichnungen, die die Kunden aufgrund der talentierten und hilfsbereiten Mitarbeiter bescheinigt. Das Unternehmen wächst organisch. Weltweit sind mehr als 600 Mitarbeiter in 10 Ländern an zahlreichen nationalen und internationalen Standorten in verschiedenen Branchen mit Leidenschaft beschäftigt. In Deutschland gibt es mehrere Standorte. Das Unternehmen genießt ein großes Vertrauen in der Branche. Es handelt sich um einen Marktführer mit viel Erfahrung. Die einzigartige stabile Unternehmenstradition, das gelebte Vertrauen sind sehr wichtig. Das Unternehmensleitbild ist neben dem Kunden vor allen vom Erfolgsfaktor Mitarbeiter und großem Teamgeist beherrscht, für die von diesem innovativen Unternehmen Vertrauen, Loyalität, Transparenz, Fairness, Zuverlässigkeit, Achtung und Respekt entgegengebracht werden, sowie eine offene und partnerschaftliche Kundenorientierung genauso wichtig ist. Neben einem offenen Wissenstransfer ist das Unternehmen an der persönlichen beruflichen Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter sehr interessiert und bietet zahlreiche Angebote. Die Hierarchieebene ist auf Augenhöhe geführt.

Für diesen Anspruch werden Sie als SAP PM/CS Senior Berater (m/w/d) in der Zentrale unternehmensweit eingesetzt. Arbeiten Sie eng verzahnt im kleinen Team an spannenden SAP S/4 HANA Neueinführungen im Umfeld des Projektmanagements und/oder im Umfeld der SAP Beratung und des Supports. Sie müssen dazu keine Kenntnisse in SAP S/4 HANA mitbringen, denn diese werden Ihnen durch interne Schulungen und Coaching, sowie dem SAP E-Learning Hub, über Zertifikate und Training on the job angeeignet. Arbeiten Sie auch an SAP Projekten im Umfeld der Integration komplexer Geschäftsprozesse in den SAP-Systemen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. Der Umgang untereinander erfolgt in der Regel in Duz-Kultur. Erleben Sie eine angenehme und familiäre Arbeitsatmosphäre mit einer generationenübergreifenden Teamarbeit.

Für die Arbeit von Ihrem Home-Office aus und/oder am Standort suchen wir einen SAP PM/CS Senior Berater (m/w/d) im Umfeld der fachlichen, funktionellen und technischen Modulberatung von SAP PM/CS und künftiger Einführung auf SAP S/4 HANA oder im SAP Support innerhalb des IT-Teams mit einer bunt gemischten Altersstruktur. Gesamt arbeiten in Ihrem Bereich in Deutschland an mehreren Standorten 70 Kollegen, vorwiegend im Home-Office. Neben den SAP PM/CS Projekten, an denen Sie arbeiten, werden weitere SAP Core Module von den Kollegen unterstützt. Es erwartet Sie daher nicht nur das normale Tages-, sondern auch das Projektgeschäft und die Delivery mit projektorientierter Aufteilung mit S/4 HANA Conversions und Neuimplementierungen mit Projekten, Infrastruktur - Services und
Application Management Services End-2-end aus einer Hand. Es gibt alternativ auch die Support Organisation mit Managed Service, Application Management, Hosting und Ticket-Support. Sie können sich auch als SAP PM/CS Product Owner, Teilprojektleiter oder Projektleiter, Fachlicher Teamleiter SAP PM/CS oder SAP Trainer für Junior Berater spezialisieren und weiterentwickeln.

Bieten Sie erstklassige und qualifizierte Beratung in einem spannenden, familienfreundlichen & abwechslungsreichen Unternehmen, dass Service großschreibt, großen Wert auf die Zufriedenheit, nachhaltiges Arbeiten, Diversität und die Entwicklung der Mitarbeiter legt. Es wird Sie nicht überraschen, dass Mitarbeiter sich weiterbilden dürfen und sollen, internationale Karrieremöglichkeiten haben, ein "Feel Good" - Management genießen, in dem auch Frauen gerne arbeiten, sowie bei dem der extra Jahresbonus nicht fehlt, sowie das Unternehmen dem Alltag und der Arbeitswelt beiträgt. Das Unternehmen bietet Ihnen interessante Projekte und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten mit fördern und fordern. Gerne gesehen ist Eigeninitiative und sich einzubringen. Die Arbeit findet am Standort oder Remote bzw. mobil im Home-Office statt. Sie arbeiten in einer 40-Stunden-Woche bei flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub.

Kurzbeschreibung:

• SAP PM/CS Berater(m/w/d)
• In Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden und unbefristet
• Ab sofort oder nach Vereinbarung
• Fixgehalt ab 80.000 € und je nach Erfahrung und Qualifikation
• Arbeitszeit: 40 Stunden Gleitzeit, mit speziellen Freizeit- und Freistellungsregelungen
• Urlaubstage: 30
• Home-Office/ Mobile Office: flexibel 5 Tage, aber auch 1-2 Tage im Monat im Büro vor Ort
• Arbeitsmittel: Lenovo Think Pad und iPhone
• Reisebereitschaft: gering
• Unternehmensstandorte: Hamburg, Berlin, Karlsruhe, Düsseldorf, München, Mannheim, Bremen, Essen, Hannover, Frankfurt, Leipzig, Paderborn, Stuttgart
• Ref. 25052

Highlights:

• Spannende Ausrichtung in einem beständigen und wachsenden Unternehmen mit breit gefächerten Tätigkeiten
• Durch die flachen Hierarchien ein hoher Grad an Freiraum und die einmalige Gelegenheit, mit kreativen Ideen mitzuwirken, direkt Verantwortung zu übernehmen und die Aufgaben aktiv mit der eigenen Persönlichkeit selbst zu gestalten, sowie hoher Grad an kostenloser Weiterbildung
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Starker Teamzusammenhalt
• Möglichkeit ein Team zu steuern und/oder junge Kollegen auszubilden
• "Social Goodies" wie betriebliches Altersvorsorgeprogramm, Boni (Aufgaben- und Positionsabhängig) und diverse Mitarbeiterprogramme (Incentives, Veranstaltungen, Fahrradleasing, Benefits)

Ihre Tätigkeiten:

• Sie haben viele Freiheiten und steuern Ihr Tagesgeschäft flexibel und mitarbeiterfreundlich selbst
• Als SAP PM/CS Berater analysieren, beraten, sowie optimieren, realisieren und customizen Sie mit Ihrem großen Erfahrungsschatz, sowohl in Projektarbeit als auch im Support, Unternehmensprozesse in Abstimmung mit den Fachabteilungen und deren Anforderungen und Prozessen
• Sie agieren auch im Umfeld einer aktiven Rolle einer S/4 HANA-Implementierung oder Konvertierung, sowie analysieren Sie die relevanten Geschäftsprozesse, erstellen das Fachkonzept und implementieren die S/4HANA PM/CS-Module im Hinblick auf Maintain-to-Repair sowie in den S/4 HANA Themengebieten Advanced Return Management und Asset Management
• Durchführung qualifizierter Beratung innerhalb des S/4 HANA Supply-Chain, der SAP-Module (PM/CS), sowie in den S/4 HANA Themengebieten Warehousing bei nationalen und internationalen Kunden und der dazugehörigen Prozesse durch, sowie Fehleranalyse, Debugging und User-Exits
• Validierung fachlicher Anforderungen, Konzeption von Lösungsmöglichkeiten nach SAP Standards und Erstellung technischer Spezifikationen
• Unterstützung und Beratung in allen Projektphasen, von der Konzeption, über das Design, das Prototyping und die Realisation
• Übernahme der Anpassung, Konfiguration und Customizing der SAP PM/CS Module und der Reports
• Projektleitung, Teilprojektleitung und Unterstützung in SAP Projekten
• In enger Absprache Vorbereitung der Einführung von S/4 HANA vor, sowie Einstellung der Fiori-Apps
• Rollout von Prozesstemplates und Business Prozessen
• Erstellung von Grob- und Feinkonzepten
• Erstellen von Dokumentationen und führen des DV-bezogenen Pflichtenhefts
• Aufbau und Unterstützung sowie Schulung der Key User und Workshops, sowie Beratung
• Erarbeitung als Sparringspartner gemeinsam neuer Anforderungen und Durchführung einer Aufwand-, Nutzen-, Risiko-Bewertung im Umfeld der Migrationsprojekte von SAP ECC auf SAP S/4HANA

Ihre Voraussetzungen:

• Viele Jahre Erfahrung in der Praxis und Lust auf Projektarbeit und Support, sowie Ausbildung junger und älterer Kollegen, sowie Support
• gerne min. 3 Jahre Berufs- und Projekterfahrung im Bereich Consulting SAP Geschäftsprozesse mit Schwerpunkt SAP ERP und S/4HANA Logistics (insbesondere Verkaufs- , Versand-, Transport- und Fakturierungsprozesse sowie Service Management Prozesse)
• Bedürfnisse und Probleme des Kunden herausfinden und Verständnis sie zu lösen, sowie durch Mehrwert und Nutzen überzeugen
• Erfahrung in der Branche Manufacturing und Kenntnisse von betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen und Geschäftsprozessen
• Gerne Ausbildung der Anwendungsentwicklung oder Universitätsstudium der Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder alternativ ähnliche Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung als SAP Spezialist oder Inhouse Consultant SAP in den PM/CS-Modulen
• Gerne Gute Kenntnisse in anderen Modulen
• Customizing Kenntnisse
• Modulübergreifendes Wissen (End-to-End)
• Lösungsorientierung und Ideenreichtum
• Gerne S/4HANA Kenntnisse
• Erfahrung im Umgang mit Methoden und Tools wie beispielsweise SAP Solution Manager
• Hohes Maß an Selbstständigkeit, Organisationstalent und Belastbarkeit, sowie Empathie und den Kommunikationsskills
• Teamfähigkeit, Selbstvertrauen, Selbstbewusstsein und Kommunikationsstärke.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was bietet Ihnen dieses Unternehmen:

Trifft Ihren Geschmack: Eine reizvolle Aufgabe in einem großen innovativen Unternehmen und verschiedene spannende und interessante Herausforderungen in einem großartigen Team mit familiärer und familienfreundlicher Firmen-Kultur und Herausforderungen bei motivierender Arbeitsatmosphäre, mit Eigenverantwortung, flexiblen Arbeitszeiten, Kinderbetreuung, Work-Life Balance, Gesundheit & Sicherheit, Mitarbeiterevents, Kantine mit Zuschuss, Job-Rad / E-Bike-Leasing, Firmenfitness, Freiraum und Flexibilität, Parkplatz, Innovation & Expertise, mit flexiblen Arbeitszeiten in Gleitzeit mit mobilem Arbeiten in einem familiären und kreativen Arbeitsumfeld, sowie unzähligen Möglichkeiten. Mitwirkung an SAP Projekten in Europa.

Bezahlt gut: attraktive tarifliche Vergütung mit Jahresbonus, vermögenswirksamen Leistungen, Rabattprogramm für Mitarbeiter, Sozialleistungen, 30 Urlaubstage und frei an Weihnachten und am Neujahrsabend, sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten, Job-Rad

Fördert Ihre Karriere: Persönliche individuelle Entwicklung und Förderung mit eigener Akademie, Mentoring, Management Development, und ein sehr breites Weiterbildungsangebot mit verschiedensten Möglichkeiten in der eigenen Firmenuniversität, sowie gewollte Karrieremöglichkeiten mit Kompetenzsteigerungen

Ist unkompliziert: Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, um Privat- und Berufsleben zu vereinen, sowie Home-Office

Hat Zukunft: Individuelle Möglichkeiten fachliche Verantwortung im IT Umfeld zu übernehmen, Lust haben neue Themen zu gestalten in einem wirtschaftlich sicheren Umfeld, herausragende berufliche Perspektiven mit dem Weiterbildungsprogramm

Ist komfortabel: Gut Verkehrsanbindung und gelegene Büros & kostenlose Mitarbeiterparkplätze, in der Nähe S-Bahn Station und Bushaltestelle, Rabattprogrammen, Gesundheitsmanagement und Betriebssport, sowie Kinderbetreuung.

Das erwartet Sie bei Deinem zukünftigen Arbeitgeber:

Kommen Sie bequem an, denn in der Nähe befindet sich eine Bahnstation und eine Bushaltestelle. Falls Sie lieber mit Ihrem PKW fahren, ist dies auch kein Problem, denn Sie können auch vor der Tür kostenlos parken. Meistens müssen Sie aber auch gar nicht weg und arbeiten von Home-Office aus. Ihren täglichen Arbeitsalltag gestalten Sie mit Ihren sympathischen Kollegen bei einer familiären und lockeren Arbeitsatmosphäre. Dieses Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit sich weiterzubilden und selbständig zu arbeiten und es werden gute und moderne Arbeitsmittel und Büroräume, Firmenlaptop und Handy geboten. Das Unternehmen glänzt durch kurze Entscheidungswege durch das Management. Die Position ist dem SAP-Leiter unterstellt. Das Unternehmen ist ein nachhaltiges Unternehmen, dass sich auch vor individuellen Home-Office Regelungen nicht scheut. Reisetätigkeit ist nicht vorgesehen. Einen einmaligen seltenen projektabhängigen Einsatz bei einer der Tochtergesellschaften vor Ort erfolgt nur in Absprache. Die Entwicklung der Mitarbeiter wird individuell gestaltet.

Das Jobangebot klingt interessant, entspricht jedoch nicht genau Ihren Vorstellungen? Dann rufe mich an +49 (0)2371 817 9000. Ich habe täglich neue Stellen für Dich im Programm. Des Weiteren pflege ich einen engen Kontakt zu den Entscheidern und sage Dir, worauf es ankommt. Ob beim Endkunden mit Reisetätigkeit oder bei verschiedenen SAP-Partnern mit ständig neuen Technologien. Du sagst mir, wie Dein Traumjob aussehen soll und wir finden gemeinsam die passende Stelle für Dich.

Du hast Lust, Dinge zu gestalten und sich weiterzuentwickeln? Dann ist diese Stelle genau richtig und Du darfst mir Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe nächstmöglichen Eintrittstermins, Gehaltsvorstellung und Deinen Wünschen zukommen lassen an D.Korcack@karesources.com

Du möchtest mehr Informationen oder über Deine individuelle Zukunftsplanung sprechen? Dann sende mir Deinen Lebenslauf + Anschreiben und vereinbare einen Telefontermin mit mir!

Daniel Korcack

D.Korcack@karesources.com

Tel. +49 (0) 2371 817 9000