Die Evangelische Kirche in Mitteldeutschland, vertreten durch das Landeskirchenamt besetzt zum nächstmöglichen Termin die Stelle einer Sachbearbeitung (m/w/d) für das Fort -und Weiterbildungsmanagement im Pädagogisch-Theologischen Institut in Halle (Stellenkennziffer 07/2024) mit Dienstsitz in Halle (Saale) im Felicitas-von-Selmenitz-Haus in der Puschkinstraße 27.

Das Pädagogische-Theologische Institut ist die Fort- und Weiterbildungsstätte der Evangelischen Kirche in Mitteldeutschland und der Evangelischen Kirche Anhalts zukünftig am Standort Halle.

• Organisation religionspädagogischer Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen in Kooperation mit den Dozenten des PTI: Kostenkalkulation, Abrechnungen und Bearbeitung der Anträge von Fördermittelgebern,
• Einsatz von Informations- und Kommunikationstechniken,
• Büroorganisation,
• Tagungsassistenz, Gebäude- und Raummanagement im Felicitas-von-Selmenitz-Haus,
• Öffentlichkeitsarbeit z. B. Bewerbung von Veranstaltungen in Print- und Onlinemedien

Ausbildungsvoraussetzung:

abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Bürokommunikation (m/w/d) oder ein vergleichbarer Abschluss.

Wir erwarten:

• gute kommunikative Fähigkeiten,
• Organisationstalent und eigenverantwortlicher Arbeitsstil,
• Textsicherheit sowohl im mündlichen als auch im schriftlichen Sprachgebrauch
• Bereitschaft zur Einarbeitung in gegenwärtige und zukünftige Contentmanagementsysteme zur Kursverwaltung
• Fortbildungsbereitschaft im Kontext digitaler Veränderungen
• begrenzte Reisetätigkeit zur regionalen Kursbegleitung
• Kenntnisse kirchlicher Strukturen und die Bereitschaft, das christliche Profil der Arbeitsstelle mitzutragen

• eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit eigenem Gestaltungsspielraum
• gute Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen vor Ort und im Team der Dozentinnen und Dozenten
• vielfältige Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• flexible Arbeitsplatzgestaltung: Gleitzeit
• leistungsgerechte und attraktive Vergütung nach der KAVO EKD-Ost sowie regelmäßige Entgeltanpassungen, Entgeltumwandlungen, vermögenswirksame Leistungen
• Urlaubsanspruch von 30 Tagen und eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Jahressonderzahlung
• einen Arbeitsplatz in der Innenstadt von Halle mit ÖPNV-Anbindung