Stadt Nürnberg Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten Stadt Nürnberg - Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten Sachbearbeiter/in (w/m/d) Aufwand städtische Kindertageseinrichtungen beim Amt für Kinder, Jugendliche und Familien – Jugendamt; Bereich Allgemeine Verwaltung, Abteilung Finanzen, Zuschüsse, Controlling, Mittelfristiger Investitionsplan Merken Teilen Job-ID: J000007037 Bezahlung: EGr. 7 TVöD bzw. BGr. A 7 BayBesG Bewerbungsfrist: 17.04.2024 Zu besetzen ab: sofort Arbeitszeit: Teilzeit Befristung: unbefristet Veröffentlicht: 21.03.2024 Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit 30 Wochenarbeitsstunden. Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Bürger/innen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeiter/innen, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Das Jugendamt der Stadt Nürnberg fördert, berät und unterstützt mit einer Vielfalt an Einrichtungen und Dienstleistungen Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und Familien in ihrer Entwicklung. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Pädagogik und Verwaltung schaffen mit Engagement, Wissen und Erfahrung positive Lebensbedingungen für die Zukunft junger Menschen und fühlen sich dem Wohl und Schutz von Kindern und Jugendlichen im Sinne des Leitbildes und des Schutzkonzepts zur Prävention von Gewalt verpflichtet. Das sind Ihre Aufgaben Sachbearbeitung in der Buchhaltung für städtische Kindertageseinrichtungen, einschließlich zugeordneter Projekte, insbesondere: Abwicklung von Handgeld und Vorschusskonten, Abrechnung von Dienstgängen und Dienstfahrten Zuarbeit bei der Haushaltsplanung, Überwachung der Budgets Selbständige Abwicklung von Beschaffungen Beratung der städtischen Kindertageseinrichtungen zu Haushaltsthemen wie Budgetverbrauch Das ist Ihr Profil Für die Tätigkeit benötigen Sie eine der folgenden Qualifikationen als Beamter/in (w/m/d) der 2. QE / Mittlerer Dienst, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder Verwaltungsfachangestellte/r (w/m/d) (alternativ Fachprüfung I) Als Quereinsteiger/in (w/m/d) bieten wir Ihnen für einen guten Einstieg den Beschäftigtenlehrgang I an. Voraussetzung hierfür ist: Eine dreijährige einschlägige Berufsausbildung oder Eine Berufsausbildung mit einschlägiger Weiterqualifizierung bzw. Berufserfahrung Die erfolgreiche Teilnahme am berufsbegleitenden Beschäftigtenlehrgang I ist Voraussetzung für die o.g. Eingruppierung. Daneben verfügen Sie über Erfahrung im Haushalts- und Kassenwesen und in der Buchhaltung Wirtschaftliches Denken, Kostenbewusstsein Kenntnisse in SAP sowie gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere in der Excel-Anwendung Kundenorientiertes Verhalten, sicheres Auftreten, selbständige Arbeitsweise Fähigkeit zur Teamarbeit Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Unbefristete Einstellung Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf 50 % des Grundpreises Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing Rabatte für Mitarbeiter/innen Unsere Benefits Betriebliche Altersvorsorge Ausgezeichneter Arbeitgeber Deutschlandticket Job Fahrradleasing Flexible Arbeitszeit Homeoffice Jahressonderzahlung Leistungsgerechte Bezahlung Mitarbeiterrabatte Tariforientierte Bezahlung Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge; Ausgezeichneter Arbeitgeber; Deutschlandticket Job; Fahrradleasing; Flexible Arbeitszeit; Homeoffice; Jahressonderzahlung; Leistungsgerechte Bezahlung; Mitarbeiterrabatte; Tariforientierte Bezahlung; Weiterbildung Kontakt Frau Schießl, Tel.: 0911 / 231 - 41161 (bei Fragen zur Bewerbung) Frau Jantsch, Tel.: 0911 / 231 - 3211 (bei fachlichen Fragen) karriere.nuernberg.de Eine Arbeitgeberin - viele Möglichkeiten Die Informationen im Stellenmarkt unter karriere.nuernberg.de sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung. Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit.
Abwicklung von Handgeld und Vorschusskonten, Abrechnung von Dienstgängen und Dienstfahrten; Zuarbeit bei der Haushaltsplanung, Überwachung der Budgets; selbständige Abwicklung von Beschaffungen; Beratung der städtischen Kindertageseinrichtungen;...