Sachbearbeiter (m/w/d) Leistungsverwaltung bAV

Wir suchen im Auftrag unseres Kunden, einen Sachbearbeiter (m/w/d) Leistungsverwaltung bAV zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

• Du bist Ansprechperson für die angrenzenden Bereiche, Geschäftspartner sowie Kunden für fachliche Fragen zum Thema Betriebliche Altersvorsorge (bAV).

• Du erledigst eigenverantwortlich alle anfallenden Aufgaben innerhalb der Leistungsver­wal­tung, z.B. Vertragsabläufe, Kündigungen und Teilkündigungen, Pfändungen, Insol­ven­zen, Todesfälle sowie Widerinkraftsetzungen.

• Auch komplexe Sonderfälle inklusive Erstellung individueller Korres­pondenz übernimmst du eigenständig.

• Enge Zusammenarbeit mit den Teamkollegen gehört ebenfalls zu deinem Alltag.

• Bei der Qualitätssicherung, z.B. im Rahmen des behördlichen Meldewesens oder bei Qualitätsstichproben, bist du mitverantwortlich.

• Des Weiteren übernimmst du das fachliche Coaching für Mitarbeiter, die an das Thema bAV / betriebliche Altersvorsorge herangeführt werden.

• Abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann/ zur Versicherungskauffrau (m/w/d) mit relevanter Berufserfahrung in der Versicherungs- bzw. Finanzbranche

• Du bringst Kenntnisse auf dem Gebiet der betrieblichen Altersversorgung (bAV), z. B. bezüglich der steuerlichen Bestandsführung und des behördlichen Meldewesens (insbesondere RBM, KvdR) mit.

• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, insbesondere im Umgang mit komplexen Vorgängen, zeichnen dich aus.

• Selbstständige, effektive Priorisierung und Erledigung des Tagesgeschäfts sind für dich selbstverständlich.

• Du bist kommunikationsstark, teamfähig und motiviert.

• Hohes Maß an Lösungsorientierung sowie ein verbindliches Auftreten runden dein Profil ab.

• Gute Englischkenntnisse wären wünschenswert.

Unser Kunde bietet:

• Arbeitszeit: flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto und vollständigem Überstundenausgleich - auszahlen, abfeiern oder in die Altersvorsorge investieren

• Homeoffice: großzügige Homeoffice-Regelung, regelmäßig treffen wir uns zum persönlichen Austausch im Büro

• Homeoffice Ausstattung: 1.000 € brutto für dein Zuhause, die du z. B. für deine ergonomischeBüroausstattung nutzen kannst

• Urlaub: 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend undSilvesterzusätzlich frei

• Bonus: jährliche Bonifikation für deine Zielerreichung

• Vorsorge: attraktive Betriebliche Altersvorsorge sowie Vermögenswirksame Leistungen sind für uns selbstverständlich

• Gesundheit: E-Bike Leasing mit Vergünstigung, ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen im Büro, Gesundheitswochen,Meditationsbegleitungen sowie individuelles Inhouse Coaching und die Nutzung des Inhouse Fitnessraums

• Familie: Mitarbeiterunterstützung in allen Lebenslagen mit unserem externen Spezialisten im Familien- und Gesundheitsservice

• Freizeit: wechselnde Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Anbietern mit Corporate Benefits

• Unternehmenskultur: internationales Unternehmen mit Duz-Kultur und regelmäßigen Feedbackgesprächen

• Weiterbildungsangebote: individuelle Einarbeitung, Mentorenprogramm, sowie Flexibilität für zahlreiche interne und externe Fortbildungen

• Weitere Benefits: wie z. B. teaminterne und bereichsübergreifende Veranstaltungen, Workshops und gemeinsame Events für den Teamzusammenhalt