Sachbearbeiter (m/w/d)* Förderung Kitaeinrichtungen

Sachbearbeiter (m/w/d)* Förderung Kitaeinrichtungen Der Landkreis München ist mit rund 360.000 Einwohnerinnen und Einwohnern der bevölkerungsreichste Landkreis Bayerns. Das Landratsamt nimmt als zentrale Verwaltung mit seinen mehr als 1.700 Mitarbeitenden vielfältige kommunale und staatliche Aufgaben für die Bürgerinnen und Bürger des Landkreises München wahr - getreu unserem Leitbild: Wir - gemeinsam - für Sie! Wir suchen für den Fachbereich 2.3.2 - Wohnraumförderung, Sozialhilfe und Asylleistungen, Sachgebiet 2.3.2.1 - Wohnungswesen und Förderung Kindertageseinrichtungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d)* Kennziffer: 2024-034 Die bis zum 31.12.2024 befristete Vollzeitstelle wird mit Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 8 BayBesG vergütet Genauere Informationen zur Vergütung finden Sie hier. Bewerbungsende ist der 17.03.2024. Ihr Einsatzbereich: Das Sachgebiet 2.3.2.1 Wohnungswesen und Förderung Kindertageseinrichtungen gehört zum Referat 2.3 Soziales und umfasst derzeit 22 Mitarbeitende. Im Sachgebiet 2.3.2.1 Wohnungswesen und Förderung von Kindertageseinrichtungen wird neben Angelegenheiten zu öffentlich und privat geförderten Wohnungen auch die Kostenübernahme zur Förderung von Kindern in Tageseinrichtungen vollzogen. Für den Bereich der Kostenübernahme von Beiträgen für Kindern in Tageseinrichtungen wird diese Stelle ausgeschrieben. Wenn Sie sich eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe wünschen und Teil unseres kollegialen und hoch motivierten Teams werden wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Sachbearbeitung nach § 22 SGB VIII und § 16a Nr. 1 SGB II Selbstständige Bearbeitung der Anträge bis hin zur Bescheiderteilung, einschließlich der Widerspruchsbearbeitung Führen von Beratungsgesprächen Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Bereichen des Hauses (z.B. Jugendamt, Jobcenter) sowie den Tageseinrichtungen und ihren Trägern Ihr Profil Diese Qualifikation setzen wir voraus: Beamter (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Verwaltungsfachkraft (m/w/d) oder Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung im öffentlichen Dienst Auf diese Kompetenzen kommt es uns an: Überzeugungsfähigkeit Kommunikationsfähigkeit Selbstständiges Arbeiten Diese Fähigkeiten runden Ihr Profil ab: Teamfähigkeit Organisationsfähigkeit Fähigkeit zur Entwicklung kreativer Lösungen Analytische Denkfähigkeit Entscheidungsfähigkeit Diese Kompetenzen sind von Vorteil: Rechtskenntnisse im Bereich des § 16 a SGB II und § 22 SGB VIII Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen Wir bieten Sicheren Arbeitsplatz und sinnstiftende Arbeit Arbeit mit Mehrwert - als Teil des öffentlichen Dienstes leisten Sie einen Beitrag, der über die bloße Erwerbstätigkeit hinausgeht! Attraktive Vergütung Ergänzend zu Ihrem Gehalt erhalten Sie eine Jahressonderzahlung, die Möglichkeit zur leistungsorientierten Bezahlung, die sogenannte München-Zulage für Tarifbeschäftigte bzw. den Orts- und Familienzuschlag für Beamte (m/w/d) sowie vermögenswirksame Leistungen und Arbeitsmarktzulagen für bestimmte Positionen. Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle Wir ermöglichen Ihnen eine flexible Handhabung Ihrer wöchentlichen Arbeitszeit. Mobilarbeit Mal Büro, mal Homeoffice? Bei uns können Sie je nach Arbeitsgebiet bis zu 50% flexibel von daheim aus arbeiten. Vereinbarkeit von Beruf und Familie / Privatleben Wir unterstützen Sie und Ihre Familie, u.a. mit Belegrechten für Kinderkrippenplätze sowie einem Ferienbetreuungsprogramm. Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote Weiterentwicklung wird bei uns großgeschrieben, sowohl individuell als auch als Team. Betriebliches Gesundheitsmanagement Stay fit and healthy: Wir bieten u.a. kostenlose Fitness- und Gesundheitskurse, Gesundheitsaktionstage, Familien- und Lebensberatung, Zuschuss zum EGYM Wellpass sowie Betriebssportgruppen Betriebliche Altersvorsorge Eine gute Vorsorge fürs Alter wird immer wichtiger. Über die Zusatzversorgungskasse der bayerischen Gemeinden (ZVK) leisten wir für unsere Tarifbeschäftigten einen Beitrag zum Aufbau eines zusätzlichen Einkommens im Alter. Sponsoring 49-Euro-Ticket Wir unterstützen Ihre Anfahrt mit dem ÖPNV und übernehmen die Kosten für das 49-Euro-Ticket in voller Höhe (ab dem siebten Monat der Betriebszugehörigkeit). Kostenlose Parkplätze Mit dem Auto nach München? Auch dies ist möglich - teilweise stehen kostenlose Parkplätze in den Tiefgaragen zur Verfügung. Kantine Gesund und günstig essen? In unserer Kantine können Sie beides. Dienstwohnungen Wohnen im Großraum München - ein Thema für sich... Wir haben Dienstwohnungen, die nach einem transparenten Punktesystem und klar definierten Kriterien vergeben werden. Betriebsevents Neben Teamtagen und Teamevents organisiert unser Personalrat den jährlichen Betriebsausflug und After-Work-Events wie Sommerfest und Advent im Hof. Ferienwohnungen / Hütte Damit die Erholung nicht zu kurz kommt bieten wir die Möglichkeit, Urlaub in den Ferienwohnungen in Tirol und dem Berchtesgadener Land oder in der Wallberghütte am Tegernsee zu machen. Mitarbeiterrabatte Günstig einkaufen oder ermäßigt eine Veranstaltung besuchen? Möglich machen dies das Portal benefits.me und weitere Kooperationspartner. Kontakt Ihr Ansprechpartner für allgemeine Fragen Herr Julian Heller Recruiter Tel. 089 6221-1587 hellerj@lra-m.bayern.de Ihr Ansprechpartner für fachliche Fragen Herr Volker Broich Sachgebietsleitung Tel. 089 6221-2115 broichv@lra-m.bayern.de Weitere Informationen Das Landratsamt München fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität. Unsere Auswahlentscheidung treffen wir unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Nähere Informationen zum Landkreis München und zum Arbeitgeber Landratsamt finden Sie auf unserer Homepage. * Alle nachfolgend genannten Personengruppen- und Berufsbezeichnungen beziehen sich ausdrücklich auf die Geschlechter männlich, weiblich und divers. Sie möchten Teil unserer modernen und dienstleistungsorientierten Behörde werden? Dann freuen wir uns bis spätestens zum oben genannten Datum auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Qualifikationsnachweise und aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. Arbeitszeugnisse). Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit beifügen. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie hier. Hinweise zur Bewerbung Bevorzugt bitten wir Sie, auch der Umwelt zuliebe, um Ihre Bewerbung über unser Onlinebewerberportal.