Verband der Ersatzkassen e. V. (vdek)

Stuttgart

Aktualität: 07.03.2024

07.03.2024, Verband der Ersatzkassen e. V. (vdek)

Stuttgart

Referent (m/w/d) Projektmanagement Prävention und Gesundheitsförderung

Mit mehr als 700 Beschäftigten an 17 Standorten ist der Verband der Ersatzkassen e. V. (vdek) Interessenvertretung und Dienstleistungsunternehmen aller sechs Ersatzkassen, die zusammen rund 28 Millionen Menschen versichern. Referent (m/w/d) Projektmanagement Prävention und Gesundheitsförderung Landesvertretung Baden-Württemberg · Stuttgart ab 01.04.2024 · Vollzeit · befristet bis 31.12.2025 · Stellen-ID: 2024-039 Das sind Ihre Aufgaben Entwicklung, Initiierung und Steuerung von Präventionsprojekten in nichtbetrieblichen Settings (§ 20a SGB V und § 5 SGB XI) fachliche Begleitung von Präventionsprojekten der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) Beratung von Partner:innen in Lebenswelten sowie Mitwirkung bei der Gestaltung und Umsetzung von Verträgen und Konzepten im Bereich Prävention und Gesundheitsförderung Ausgestaltung, Erarbeitung von Leistungsbeschreibungen und vertragliche Steuerung sowie Controlling der Zusammenarbeit mit den externen (wissenschaftlichen) Kooperationspartner:innen regelmäßige Abstimmung und Austausch mit Expert:innen im Themengebiet sowie Aufbau eines Netzwerkes Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Mitgliedskassen des vdek, den Verbänden der Krankenkassen sowie weiteren Akteuren des Präventionsgesetzes auf Landesebene Was Sie mitbringen Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Gesundheits- oder Sozialwissenschaften, wünschenswert mit dem Schwerpunkt Prävention und Gesundheitsförderung. Sie verfügen über gute Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement sowie in der Prävention und Gesundheitsförderung der GKV. Sie gehen sicher mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen um. Sie überzeugen mit kommunikativer Kompetenz, die es Ihnen ermöglicht, komplexe Sachverhalte anschaulich aufzubereiten und entsprechend darzustellen. Sie zeichnen sich durch Engagement und Teamgeist aus und sind dienstleistungs- sowie kundenorientiert. Was wir bieten Marktgerechte Vergütung mit Zusatzleistungen Equal Pay · Urlaubs- und Weihnachtsgeld · Betriebliche Altersvorsorge · Vermögenswirksame Leistungen Attraktive Arbeitszeitregelungen 30(+) Urlaubstage · Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. · 38,5 Stunden/Woche · Überstundenabbau in Form von Freizeit Balance zwischen Berufs- und Privatleben Arbeitszeitrahmen 6 bis 20 Uhr · Flexible Arbeitszeiten · Möglichkeit zum mobilen Arbeiten · Familienfreundliche Rahmenbedingungen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Strukturierte Einarbeitungspläne · Interne und externe Weiterbildungen · Fach- und Führungskräfteprogramme · E-Learning-Angebote Attraktives Arbeitsumfeld Moderne Büros · Verkehrsgünstige City-Lage · Gute ÖPNV-Anbindung Gesundheitsförderung Bezuschussung von Präventionskursen · Gesundheitsseminare · Firmen- und Teamläufe Vorteile und Vergünstigungen ÖPNV-Zuschuss · Vergünstigte Kfz-Versicherung · Corporate Benefits Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 24.03.2024. Sprechen Sie uns an: Frank Winkler stellv. Leiter der Landesvertretung Baden-Württemberg Tel.: 0711 23954-19 Verband der Ersatzkassen e. V. (vdek) Christophstr. 7 70178 Stuttgart www.vdek.com