Prozessmanager:in (m/w/d) Unternehmens- und Organisationsentwicklung

Wir tragen als Transport­netz­betreiber Verant­wortung für die sichere Versor­gung mit Wärme und Strom in Baden-Württemberg und Hessen. Mit unserem 2.750 km langen Netz transpor­tieren wir Gas von Nieder­sachsen bis an den Bodensee – und das rund um die Uhr.
Damit die Energie­wende gelingt, braucht es eine leistungs­starke Gastransport­infrastruktur – für die kommunalen Versorger in der Region, für Industrie, Gewerbe und moderne Gas­kraft­werke. In Zukunft trans­portieren wir Wasser­stoff.
Unsere rund 300 Mit­arbeitenden an neun Stand­orten in Baden-Württemberg und Hessen arbeiten gemeinsam an der Weiter­entwicklung unserer Geschäftsfelder: Gas­transport, Tele­kommunikation und Dienst­leistungen. Leistungs­stark, lösungs­orientiert, partner­schaftlich und verbunden mit der Region gestalten wir die Energie­versorgung von morgen.

Sie berichten direkt an die Leitung der Stabs­stelle Unternehmens- und Organisations­ent­wicklung. Diese arbeitet eng mit dem Management sowie weiteren Stabs­stellen und Fachgebieten zusammen, koordiniert unter­nehmens­weite Zukunfts­themen und gibt Impulse für die Umsetzung der Unter­nehmens­strategie.

• Analyse, Dokumentation, An­passung und Ent­wicklung von Pro­zessen zur nachhaltigen Erhöhung der Effizienz unserer Geschäfts­prozesse in enger Ab­stimmung mit allen Fach­be­reichen
• Unterstützung bei der Implementierung eines ganzheitlichen An­satzes durch Work­shops und Coachings bis zum kontinuier­lichen Ver­besserungs­pro­zess
• Definition und Erhebung von Prozess­kenn­zahlen so­wie Prozessmessung
• Feststellung von Auto­matisierungs­potenzialen und Mit­arbeit bei der Entwicklung ent­sprechender Konzepte zur Umsetzung
• Weiterentwicklung der Methodik und Standards im Prozess­management

• Erfolgreich abge­schlossenes Studium einer geeigneten Fach­richtung, wie z. B. in den Bereichen Energie­wirt­schaft, Wirt­schafts­wissen­schaften, Wirt­schafts­informatik, oder eine ver­gleich­bare Qualifi­kation
• Berufserfahrung im Prozess­management sowie fundierte Kenntnisse der BPMN-Methoden und deren praktische Anwendung
• Erfahrungen im Projekt­management sowie im kontinuier­lichen Ver­besserungs­prozess (KVP) sind wünschens­wert
• Berufserfahrung in der Energie­branche ist von Vor­teil
• Kommunikations­stärke, Team­geist und Ver­änderungs­initiative
• Analytische Fähigkeiten, konzeptionelle Stärke und Begeisterungs­fähig­keit
• Sehr gute Deutsch­kenntnisse

• Mittelstand: Es er­warten Sie ein interessantes Aufgaben­gebiet sowie interdisziplinäre Team­arbeit in einem mittel­ständischen Unter­nehmen.
• Leistungen: Wir bieten Ihnen eine attrak­tive Vergütung, eine betrieb­liche Alters­ver­sorgung, Ent­gelt­umwandlung und vermögens­wirksame Leistungen.
• Arbeitszeit: Bei einer 39-Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub besteht bei flexibler Arbeitszeit und Gleit­zeit auch die Mög­lich­keit zum mobilen Arbeiten.
• Einarbeitung & Entwicklung: Entwickeln Sie sich durch eine individuelle Ein­arbeitung, jährliche Mitarbeitenden­gespräche und vielfältige Fort­bildungs­möglichkeiten weiter.
• Zusatzangebote: Selbstverständlich sind für uns ein ergo­nomischer Arbeits­platz in einem modernen Gebäude, qualitativ hoch­wertiges Essen in unserem Betriebs­restaurant, Gesund­heits­förderung und ein Fahrt­kosten­zu­schuss.
• Sicherer Arbeits­platz: Als Betreiber kritischer Infra­struktur bieten wir Ihnen einen krisen­sicheren Arbeits­platz.

Sie sind neugierig auf die Energiebranche und wollen etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal.

Kontakt
Christoph Diehn
Stabsstellen­leitung Unternehmens- und Organisations­ent­wicklung
Telefonnummer +49 711 7812 1304

Hauptverwaltung
terranets bw GmbH
Am Wallgraben 135
70565 Stuttgart

Weitere Informationen unter: www.terranets-bw.de