Presales Consultant (W/M/D)

It's fun to work in a company where people truly BELIEVE in what they're doing!

Du findest Servertechnologie, Storage, Virtualisierung, HCl und Container spannend und willst tiefer in die Themen eintauchen? Du hast Interesse an den Technologien, die die Basis unseres digitalen Lebens darstellen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Als Teil unseres Teams bist du für die Lösungskonzeptionierung rund um Datacenter-Themen für unsere Kunden zuständig. Durch den Fokus auf den Hersteller Lenovo kannst du dich gezielt auf die fortschrittlichen Technologien in den Bereichen Hybrid Cloud und Enterprise Infrastructure konzentrieren. Werde Teil unseres Teams und unterstütze unsere Partner dabei, die technologische Basis für unsere Zukunft zu gestalten!

• Beratung unserer Kunden rund um Server, Storage und Netzwerk mit dem Fokus auf Technologien und Produkte von Lenovo

• Ausarbeiten von technischen Konfigurationen nach Anforderung unserer Kunden

• Validierung der technischen Machbarkeit von Datacenter-Projekten

• Schnittstelle zwischen Lenovo und Systemhaus in technischen Belangen

• Beratung unserer internen Marketingabteilung mit Deiner technischen Expertise

• Durchführen von Webinaren für unsere Partner

• Spaß und Interesse an aktuellen Technologien - Cloud, Virtualisierung, AI, ML, Container, Server, Storage, Networking, WLAN

• Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise zum IT-Systemintegrator oder ein vergleichbares Studium

• Ausgeprägte IT-Affinität und Begeisterung für innovative Technologien

• Idealerweise fundiertes Wissen im Bereich IT-Infrastruktur

• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)

• Gute Englischkenntnisse (mind. B2)

• Multikulturelles Team mit großem Teamgeist

• Flache Hierarchie und Duz-Kultur

• Gute und fundierte Einarbeitung inkl. einem individuellen Entwicklungsplan

• Unser Solution Center, um praktische Erfahrungen zu sammeln

• Möglichkeit, Zertifizierungen für Lenovo und viele andere Hersteller zu erlangen

• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

• Hybrides Arbeiten

• 30 Tage Urlaub

• 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit

• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt am Standort, Impfmöglichkeiten, Vorsorgeuntersuchungen, Sportkurse, usw.

• Unterstützung aller Mitarbeitenden (inkl. Angehörige) durch den Familien-Service und LifeWorks

• Moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen, ergonomischen Stühlen, 2 Bildschirmen

• Kantine und Kaffeebar im Haus mit wechselnden Angeboten

• Kostenlose Kaffeeautomaten und Wasserspender

• Großer Firmenparkplatz sowie gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln

• Vergünstigter Mitarbeitereinkauf sowie regelmäßige Sonderverkaufsaktionen

• Kinderkrippe im Haus

• Bezuschussung von vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge

• Kostengünstiger Wäscheservice sowie Post Paketservice im Haus