- Du unterstützt das Produktmanagement Onboard Services mit Schwerpunkt auf die Zielgruppe Reisende mit Kind im Tagesgeschäft
- Du arbeitest bei zukunftsträchtigen Fahrzeugprojekten innerhalb der Starken Schiene mit und analysierst die Kundenbedürfnisse der Zielgruppe Familien
- Du erstellst Maßnahmen und Content für interne und externe Kommunikationskanäle und bist für das Monitoring und die Erfolgsmessung zielgruppenspezifischer Maßnahmen verantwortlich
- Du arbeitest im Projekt „Neue Reisebegleitung" mit und stehst im Austausch mit externen Dienstleistern und unterstützt bei Kooperationen
- Du unterstützt das Team bei der Erstellung und Pflege von Inhalten rund um den kleinen ICE (Webseite, ICE Portal, DB Planet)
- Du bereitest selbstständig Analysen auf und erstellst präsentationsfähige Unterlagen
- Fortgeschrittenes Studium BWL, Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften, Dienstleistungsmanagement oder ein vergleichbarer Studiengang mit Schwerpunkt Marketing
- Idealerweise bringst du bereits erste praktische Erfahrung im Marketing/Produktmanagement oder in einer Agentur mit
- Der sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) fällt dir leicht, erste Kenntnisse mit CMS-Systemen (Wordpress, Adobe Analytics) sind von Vorteil
- Du bringst hohe Motivation, Engagement und Begeisterungsfähigkeit mit
- Du überzeugst durch deine selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Kreativität und Flexibilität
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke runden dein Profil ab
- Auch privat sollst Du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit Deiner Familie oder Freunden.
- Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft Dir konzernweit hilfreiche Kontakte.
- Dein Team arbeitet Dich ein, begleitet Dich und sorgt mit gezieltem Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.