Praktikum: Organization Design & Inhouse Consulting (w/m/div)

Praktikum: Organization Design & Inhouse Consulting (w/m/div)

Auf einen Blick

Als ein weltweit führender Anbieter von Halbleiterlösungen für Power-Systems und IoT ermöglichen wir wegweisende Lösungen für grüne und effiziente Energie, saubere und sichere Mobilität sowie ein intelligentes und sicheres IoT. Daher benutzt du unsere Produkte wahrscheinlich jeden Tag: Smartphone, Ladegerät, elektrische Zahnbürste, Kaffeemaschine, Kühlschrank, Fernbedienung und vieles mehr. Du hast Lust an strategischen und komplexen Fragestellungen zu arbeiten und unsere Projekte mit Geschäftsbereichsverantwortlichen zu begleiten sowie zum Erfolg zu bringen? Worauf wartest du noch? Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Praktikant*in ab August 2024!

Kurzinfo

StandortMünchen (Deutschland) Berufserfahrung0-1 Jahr Job IDHRC0703053 Startdatum01. Aug 2024 ArtVollzeit BefristungBefristet ArbeitsplatzartHybrid

Stellenbeschreibung

Als Praktikant*in erhältst du spannende Einblicke in das Organisationsdesign sowie Inhouse Consulting von Infineon und unterstützt unser Team in München u.a. bei der Konzeptionierung von neuen Organisationsmodellen, der Vorbereitung und Durchführung von Workshops sowie der Beratung verschiedener Stakeholder.

• Teamwork is dreamwork: Du unterstützt das Organization Design Team bei der Beratung und Betreuung der Geschäftsbereiche und HR Business Partner
• Projektmanagement: Du wirkst mit bei der Konzeption, Durchführung und Dokumentation von Organisationsentwicklungs- und -transformationsprojekten mit Schwerpunkt Organisationsdesign (z.B. Reorganisationen, Target Operating Model Design, Restrukturierungen, Post-Merger Integration)
• Verantwortung übernehmen: Du arbeitest mit an der Erstellung von Konzepten und Präsentationen zum Thema Organisationsdesign, Strategie und Geschäftsmodelle für größere Projektvorhaben und Infineon-weite Vorstandsinitiativen
• Daily business: Du unterstützt das Team bei aktuellen Projekten und administrativen Aufgaben sowie der Weiterentwicklung des OD@Infineon Methodenansatzes für ganzheitliche Organisationsentwicklung

Profil

• Studiengang: Du studierst aktuell Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder einen artverwandten Studiengang
• Erfahrung:
  • Du hast bereits erste Erfahrungen im Bereich Organisationsdesign und/oder Organisationsentwicklung bzw. in einer Unternehmensberatung sammeln können, z. B. im Rahmen von Praktika
  • Du bringst idealerweise bereits erste Erfahrungen in der Vorbereitung von Workshops mit

• Skills: Du besitzt sehr gute MS Office Kenntnisse (insb. PowerPoint)
• Persönlichkeit: Du bist ein Organisationstalent, hast eine hohe Lernbereitschaft sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Kommunikationsfähigkeit
• Verfügbarkeit: Du bist für mindestens 3-6 Monate verfügbar
• Sprachkenntnisse : Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Bitte liefere uns folgende Unterlagen in deiner Bewerbung mit:

• Lebenslauf
• Immatrikulationsbescheinigung
• Auszug aus der Studienordnung zum Pflichtpraktikum (sofern zutreffend)
• Aktuelle Notenübersicht (nicht älter als 6 Monate)
• Schulabschlusszeugnis

Was wir bieten

Was wir Ihnen am Campeon bieten

In unserer Zentrale in Neubiberg bei München arbeiten mehr als 5000 Menschen in der Forschung & Entwicklung, verschiedenen Zentralfunktionen, der IT und vielem mehr.

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Über uns

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Infineon entwickelt, fertigt und vertreibt eine große Bandbreite an Halbleitern und halbleiterbasierten Lösungen. Dabei liegt der Fokus auf allen wesentlichen Märkten: von Automobil- über Industrie- bis hin zu konsumentennahen Sektoren. Das Produktangebot reicht von Standardkomponenten über spezielle Komponenten für digitale, analoge sowie Mixed-Signal-Anwendungen bis hin zu kundenspezifischen Lösungen einschließlich passender Software.
Human Resources – der Personalbereich von Infineon – leistet eine vorausschauende Personalarbeit: Wir denken in die Zukunft, gestalten zielgerichtet Veränderungen, sichern Qualifikation und Engagement unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und leiten unseren Auftrag stets von der Unternehmensstrategie ab, um einen bestmöglichen Beitrag zur Zielerreichung sicherzustellen. Dabei stehen die Menschen für uns im Vordergrund.
Unser Ziel ist es, das beste Infineon für alle zu erschaffen.
Wir stehen für eine vielfältige und inklusive Kultur und begrüßen jede Person so wie sie ist. Bei Infineon bieten wir ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Offenheit, Respekt und Toleranz geprägt ist. Wir verpflichten uns, allen Bewerbenden die gleichen Chancen zu bieten und treffen unsere Einstellungsentscheidungen basierend auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerbenden.
Wir freuen uns auf deinen Lebenslauf, auch wenn du nicht alle Anforderungen der Stellenanzeige vollständig erfüllst.
Bitte teile uns mit, falls du bestimmte Vorkehrungen benötigst, um am Einstellungsverfahren teilnehmen zu können. Wir helfen dir gerne.
Mehr Informationen zu Diversity & Inclusion bei Infineon findest du hier: https://www.infineon.com/cms/en/careers/diversity-and-inclusion/

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Lina-Marie Minuth

Recruiter

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