Bei uns kann jeder arbeiten, der Freude an der Pflege von Menschen in ihrer häuslichen Umgebung hat. Wichtig ist uns die individuelle Betreuung jedes einzelnen Patienten. Der Vorteil ambulanter Pflege ist es, einen Einsatz ungestört bis zum Ende durchführen zu können. Auf die Dienstplan-Wünsche unserer Mitarbeiter gehen wir soweit wie möglich ein. Darum werden wir bei unseren Müttertouren als sehr familienfreundlich beschrieben. Im ambulanten Bereich geben die Mitarbeiter an, wie viel Arbeitszeit sie einbringen möchten. Auf dieser Basis werden dann Arbeitsverträge erstellt und Einsätze geplant. Wir legen großen Wert darauf, dass alle unsere Patienten gut versorgt sind, deshalb müssen die Mitarbeiter manchmal einspringen. Die geleistete Arbeit wird digital auf flexiblen Arbeitszeitkonten erfasst, damit kein Einsatz verloren geht.

• Wir berücksichtigen Ihre individuellen Wünsche bei der Dienstplangestaltung
• Wir stellen Dienstfahrzeuge für Pflegetouren
• Wir zahlen Zulagen für das »Holen aus dem Frei«
• Wir nutzen eine digitale Pflegedokumentation und Leistungsnachweise ohne Papierversion
• Weiter- und Fortbildungen haben wir zahlreich im Angebot, wofür Sie freigestellt werden und wir die Kosten übernehmen
• Wir nutzen die Online-Plattform 'Pflegecampus' für Fortbildungen und Standards
• Wir bieten innerbetriebliche Aufstiegschancen
• Wir bieten ein implementiertes Qualitätsmanagement
• Sie haben ein personalisiertes Diensthandy
• Wir stellen Ihnen Dienstkleidung
• Wir haben zahlreiche Feste und Ausflüge im Jahr geplant

€ 2900 - 3800

zzgl. garantiertes Weihnachtsgeld, Altersvorsorge und Kinderzuschlag

• Frühschicht 06:00 - 12:00
• Spätschicht 16:00 - 21:30
• vereinzelte Mittagsdienste

Wir bieten eine koordinierte Einarbeitung nach Bedarf an. Sie werden mindestens eine Woche bei Ihren Touren begleitet. Sie werden bei Ihrer Einarbeitung eine:n Mentor:in an Ihrer Seite haben.

• Sie übernehmen die Grund- und Behandlungspflege unserer Patient:innen und achten dabei auf die Einhaltung unserer Qualitätsstandards
• Sie planen und evaluieren den Pflegeprozess
• Sie arbeiten im multiprofessionellen Team mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und allen am Pflegeprozess Beteiligten kooperativ zusammen
• Sie sind vertrauensvolle Ansprechperson für Patient:innen und Angehörige
• Sie übernehmen administrative, überwiegend digitale Tätigkeiten, wie z.B. Dokumentation des Pflegeprozesses, Bestellwesen

• Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpflegefachkraft oder Gesundheit- und Kinderkrankenpfleger:in mit
• Sie zeigen fachliche Kompetenz im Arbeitsalltag, besitzen eine selbstständige und organisierte Arbeitsweise und können kooperativ im Team zusammenarbeiten
• Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Sensibilität im Umgang mit Patient:innen sind für Sie selbstverständlich
• Führerschein der Klasse B

Bitte bewerben Sie sich vorzugsweise mithilfe unseres Online-Bewerbungs-Formulars, schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder auf postalischem Wege. Für eine erste Kontaktaufnahme erreichen Sie uns auch telefonisch.