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Form der ArbeitPädagogische Fachkraft (m/w/d)
Bereich Schleswig-Holstein Ost
01.04.2024, unbefristet
Teilzeit, 30-35 Wochenstunden
Der Internationale Bund ist einer der großen gemeinnützigen Träger der Jugend-, Sozial und Bildungsarbeit in Deutschland. Unabhängig von ihrer Religion, Herkunft und Weltanschauung unterstützen wir Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senioren*Seniorinnen auf ihrem Weg, ein selbstbestimmtes Leben zu führen.
Unsere bundesweit ca. 14.000 Mitarbeiter*innen füllen dabei das "Menschsein stärken" täglich mit Leben. An über 1.000 Standorten machen wir uns gemeinsam für Menschlichkeit, Vielfalt, Inklusion, Bildung und Teilhabe stark. Als Arbeitgeber sind uns diese Attribute und der wertschätzende Umgang im Miteinander sehr wichtig.
Werden auch Sie ein Teil von uns! Mehr Informationen zum Internationalen Bund im Norden: www.ib-nord.de.
Unsere bundesweit ca. 14.000 Mitarbeiter*innen füllen dabei das "Menschsein stärken" täglich mit Leben. An über 1.000 Standorten machen wir uns gemeinsam für Menschlichkeit, Vielfalt, Inklusion, Bildung und Teilhabe stark. Als Arbeitgeber sind uns diese Attribute und der wertschätzende Umgang im Miteinander sehr wichtig.
Werden auch Sie ein Teil von uns! Mehr Informationen zum Internationalen Bund im Norden: www.ib-nord.de.
Im IB Schleswig-Holstein arbeiten ca. 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an insgesamt über 20 Standorten. Wir arbeiten sehr eng in den jeweiligen Sozialräumen vernetzt und kooperieren dort mit Behörden und anderen für die Arbeit relevanten Institutionen. Die Schwerpunkte unserer Tätigkeit liegen in der sozialen Arbeit im SGB VIII, der aufsuchenden Arbeit (Streetwork), der Jugendsozialarbeit, den Freiwilligendiensten (FSJ und BFD), der Flüchtlingsarbeit sowie im Arbeitsfeld Bildung und Beschäftigung.
Ihre Aufgaben:
... ist die offene Jugendarbeit im Jugendtreff Hudekamp in Lübeck. Dazu gehört die Organisation und Durchführung des offenen Angebotes für Kinder und Jugendliche sowie die Planung und Durchführung freizeitpädagogischer Angebote. Ebenso gehört die Umsetzung geschlechtsspezifischer Ansätze in der Arbeit mit jungen Menschen im Alter von 12 – 27 Jahren zum Aufgabensprktrum.
Mittels eines partizipatorischen Ansatzes werden freizeitpädagogische Aktivitäten durchgeführt und gruppenpädagogische Angebote für die jungen Menschen angeboten. Ziel ist aber vor allem die Stärkung der Persönlichkeit und die Entwicklung sozialer Fähigkeiten. Der Arbeitsansatz ist vielfältig und kreativ.
Mittels eines partizipatorischen Ansatzes werden freizeitpädagogische Aktivitäten durchgeführt und gruppenpädagogische Angebote für die jungen Menschen angeboten. Ziel ist aber vor allem die Stärkung der Persönlichkeit und die Entwicklung sozialer Fähigkeiten. Der Arbeitsansatz ist vielfältig und kreativ.
Ihr Profil:
- ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik bzw. Soziale Arbeit oder eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Flexibilität für offene Jugendarbeit zu Einsatzzeiten überwiegend nachmittags und abends, sowie Bereitschaft zum punktuellen Einsatz an Wochenenden
- Einfühlungsvermögen, aber auch professionellen Umgang mit Nähe und Distanz
- Empathie, aber auch Durchsetzungsvermögen
- Kommunikationsbereitschaft und Teamfähigkeit
- Organisationstalent und Eigenständigkeit
- Verantwortungsbewusstsein und respektvoller Umgang mit jungen Menschen
- Bereitschaft zur Mitarbeit in Planungs – und Konzeptionsfragen und zu regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
- Fahrerlaubnis B (für PKW)
Ihre Vorteile
Finanzielle Vorteile
- Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
- Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
- Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket
- Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad
Work-Life Balance
- 30 Tage Jahresurlaub
- Gesundheitsprävention und -förderung
- Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
Talentmanagement
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
- Jahresgespräche zur persönlichen Zielvereinbarung und Entwicklung
- Fachtagungen und Netzwerktreffen
- Begleitete Einarbeitung
- Supervision
Unternehmenskultur
- Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
- Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte
- Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 8166
